募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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プライム上場／半導体に欠かせない『フォトマスク』製品で世界シェアトップクラス！【職務概要】
凸版印刷から独立し、株式上場（IPO）を経て更なる事業発展を目指す半導体用フォトマスク新会社にて、ESG・サステナビリティ推進業務全般を担っていただきます。
【職務詳細】
・データマネジメント、課題の抽出とKPI設定、
モニタリングを含めたPDCAサイクルの運用
・サステナ委員会等を含めた委員会の設計、および運営方針の策定
（四半期毎に定期開催し、取締役会にて報告）
・統合報告書の作成、および各種開示対応
・部門を横断したプロジェクトの推進、事務局運営
【ミッション】
旺盛な半導体需要に的確・迅速に対応するため、新会社の経営基盤をサステナビリティの観点から強化し、上場企業としての情報開示の質を高めることが期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ESG／サステナビリティ担当としての経験
もしくは経営企画、人事、IRのいずれかの経験で
開示資料への関与経験がある方
・ESGの基本概念を理解し、外部へ説明ができるレベルの知識
・管理職としての部下マネジメント経験
・サステナブル委員会の事務局運営など、PM（プロジェクトマネジメント）の経験
・部門を横断したプロジェクト経験
・英語力（会話ができるレベル）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区東新橋1丁目9-1 汐留住友ビル
山手線 「新橋」駅 汐留口徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:900万～1200万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当（お子様一人当たり20，000円／月（人数上限なし））、退職金、財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務時間短縮制度、持株制度、保養所、診療所
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日126日】完全週休2日制(土日）、祝日、創立記念日、年末年始休暇（6日間）、夏季連続休暇（9日間）、メモリアル休暇、半日休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
