募集要項
- 仕事内容
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【あなたにお任せすること】⇒法務担当の"マネージャー"として実務もこなしつつ、マネジメントなどの組織運営のサポートもお任せいたします。【1】契約/戦略法務(メイン) ⇒■海外親会社リーガル部門と調整・交渉
▼▼具体的には▼▼
■各種契約(秘密保持、取引基本等)の作成・レビュー
【2】組織統治/コンプライアンス ⇒■取締役会・株主総会の運営
■内部統制の推進、コンプライアンス研修の企画・実施、法改正への対応
【3】マネジメント・相談対応⇒■法務相談へのアドバイザリー(事業部門や経営層への助言)■顧問弁護士との連携 等
- 応募資格
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- 必須
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【必須】■事業会社における法務実務経験（目安10年以上）
■海外親会社との交渉や調整の際に必要な"英語"での読み書きと会話能力
■日本企業特有の商習慣に対する深い理解
【HIPUSについて】調達部門における業務改革を進めているお客様や、
これから進めようとしているお客様に対して、
これまで日本国内で培ってきた業務改革の実績と、
グローバルのノウハウを融合し、日本国内のみならずグローバルで
サポートするサービスを提供しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収・給与
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想定年収900～1300万円
月給￥550,000～￥750,000 基本給￥550,000～￥750,000を含む/月
■賞与実績:年2回（6月・12月）
- 休日休暇
- 年間休日125日
- 選考プロセス
- 面接回数3回
