募集要項
- 募集背景
- DXやIT化の流れの中で、KDDIの通信インフラを軸としたモバイル・クラウド・DX商材を組み合わせた顧客課題解決ニーズが急増しております。多様化するニーズに対し、従来型の技術から最新技術への移行をスムーズに提案・サポートできるSEの体制強化が急務であり、次代を担う仲間を募集いたします。
- 仕事内容
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KDDIグループの強みを活かし、通信インフラを軸にモバイル・クラウド・DX商材を組み合わせた最適なオフィス環境を提案する仕事です。プリセールス（提案・要件定義）からインテグレーション（導入プロジェクト管理）まで一気通貫で担当し、お客さまの経営課題を解決へ導きます。
【具体的には】
■プリセールス：アカウント営業と連携し、経営層や各部門へヒアリング。技術的な要件定義、提案書作成、プレゼンテーションを行い商談クローズを目指します。
■インテグレーション：受注後、プロジェクトリーダーとして予算・納期・品質を管理し、パートナー企業と連携しながら導入を完遂させます。
■顧客へのヒアリングと改善提案：納品後も利用状況を確認し、さらなる顧客貢献のためのヒアリングを実施します。
■主な商材：auスマートフォン、MDM（モバイル管理サービス）、PC（eSIM搭載PC等）、SaaS（Microsoft365、Google Workspace、ローコードツール等）、各デバイスのLCMサービス。
■商談頻度：訪問とWeb併用（対面訪問は週2～3回程度）。社内業務（資料作成や設計など）が全体の7～8割です。
【入社後について】
・月1回ほど、商材や最新技術に関する社内勉強会を実施
・研修ビデオがあり、自主学習として自由に閲覧が可能
・IT関連はもちろんのことAIやビジネススキルなど約200種類の資格が取得補助金対象
■入社後の流れ
入社後は８営業日の座学研修後に、現場配属予定です。
配属後は先輩社員と顧客訪問に同行する形でOJTを実施いたします。
定期的な1on1など、チームリーダーやグループリーダーのフォロー体制があります。
情報セキュリティに強い組織を目指し、体制強化と教育を行っています。
【魅力】
プリセールスから導入までを一貫して担当し、Microsoft 365や生成AIなど需要の高い技術を習得することで、自身の市場価値を大きく高められます。中堅・中小企業のICT化を推進し日本経済のDXを支えるという社会貢献性の高い環境で、やりがいを実感しながらプロとして着実に成長できる職場です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・普通自動車運転免許
上記に加え、以下いずれかの経験を1つ以上お持ちの方
・モバイルの法人営業経験をお持ちの方
・スマートデバイス、MDMに関する対法人(BtoB)の実務経験が2年以上ある方
・ビジネスソフトウェアの導入経験をお持ちの方（ERP、RPA、グループウェア）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-2-5 紙与博多ビル
沿線：JR博多駅より徒歩4分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※東京本社（研修のため、入社時に8営業日）
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
月平均残業時間：30時間～40時間
※毎週水曜日はノー残業日、毎週金曜日はノー残業推奨日を設けており、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
- 年収・給与
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年収：540～760 万円 月給制 基本給：286500円～401500円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・KDDI 共済会（相互扶助給付、団体扱い生命保険 など）
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査、カジュアル面談あり）
1次面接：Web（人事採用担当）→適性検査：Web→最終面接：対面→内定→条件提示面談
