募集要項
- 募集背景
- 微細な金属成形技術で世界をリードし、スマートフォンのカメラに不可欠な部品などを手掛ける同社。技術力で高い競争力を維持し、業界平均を大きく上回る利益率を誇るなど、安定した経営基盤を築いています。今後の更なる事業拡大を見据え、営業体制の強化は急務です。現在は部長が課長を兼任している状況ですが、組織の次なる成長を牽引するため、専任の営業課長を新たにお迎えすることになりました。
- 仕事内容
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微細な金属成形技術で世界的なシェアを誇る同社にて、営業課長をお任せします。世界的大手スマートフォンメーカーを主要顧客とし、同社の主力製品であるカメラの手振れ補正部品「VCMスプリング」の営業活動と、メンバーのマネジメントを担っていただくポジションです。
＜おすすめポイント＞
●個人ノルマなし。チームで目標達成を目指します。
●既存の大手顧客との関係構築にじっくり専念できます。
●世界基準の製品開発に営業として深く関われます。
■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
スマートフォンのカメラに搭載される手振れ補正部品「VCMスプリング」が主力製品。「どこよりも小さく・薄く・細く」を追求した世界トップクラスの技術力が強みです。
＜提案先＞
世界的な大手スマートフォンメーカーが主な顧客。同社の売上の半分近くを支える重要な取引先との関係構築を担います。
＜仕事の流れ＞
▼顧客からのヒアリング
新製品開発に伴い、「こんな部品は作れないか」といった顧客ニーズや課題を深くヒアリングします。
▼提案・受注
既存製品の受注に加え、技術部門と連携し顧客の要望に応えるオーダーメイド製品を提案します。
▼工場との調整
タイの自社工場やサプライヤーと連携し、生産スケジュールや仕様を調整します。
▼マネジメント業務
メンバーの進捗管理や業務指示、目標設定・評価など、課全体の目標達成に向けた管理業務を担います。
＜営業スタイル＞
●新規開拓はほぼなく、既存顧客との長期的な関係構築を重視します。
◎顧客をタイの工場へ招待する際など、海外出張もあります。
■この仕事で得られるもの
世界のスマートフォン市場をリードする巨大メーカーを相手に、ビジネスの最前線で対話できるのが醍醐味です。自社の技術力を武器に、未発表の新製品開発に深く関与し、顧客の課題を解決に導きます。それは部品供給に留まらない、ビジネスパートナーとしての一体感と手応えを感じられる瞬間。会社の屋台骨を支える責任と共に、市場へ影響を与えるやりがいを実感できます。
■教育・キャリア
入社後は部長や現任課長と共に業務を進め、製品知識などを深めます。将来的には希望や適性に応じ、組織を率いる「マネジメントコース」か、専門性を突き詰める「エキスパートコース」を選択可能。多様なキャリアパスで長期的な成長を描ける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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▼必須条件
・高卒以上
・法人営業のご経験
・メーカーまたは、ものづくり系商社での就業経験
・マネジメントのご経験（人数は問いません）
▼たとえばこんな方にぴったりです！
・お客様とじっくり向き合い、信頼関係を築く営業スタイルを志向する方
・チームワークを大切にし、周囲と協力しながら目標達成を目指せる方
・グローバルに展開する大手顧客の担当として、スケールの大きな仕事に挑戦したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京都千代田区紀尾井町3-23 文藝春秋新館3階
沿線：東京メトロ有楽町線 麹町駅から徒歩約2分
地下鉄半蔵門駅より徒歩7分
丸ノ内線四ツ谷駅徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：750～1000 万円 月給制 基本給：390000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間
固定残業代：97000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・時短制度（一部従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
・退職金制度
・研修制度（階層別研修、オンライン研修ほか）
・KDDIまとめて福利厚生サービス利用可
・入社支援金制度あり
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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・面接回数3回
・リファレンスチェック（評価者3名を選出）
