募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景/ミッション】
事業拡大に伴う増員
【職務内容】
ご本人の経験やスキルに応じて、単体のみならず国内外子会社の決算の取り纏め、IFRS、国際税務、また資金調達等の財務業務等、幅広く業務に従事していただくことを想定しております。
経営層との距離が近い事もあり、経営判断に必要な資料作成、情報提供等のミッションも経営企画部門と連携しながら担っていただきます。将来的に経営を目指してキャリアを積みたい方には、幅広く経験を積むことによって経営判断の素養が身に付くポジション。また、キャリアアップの過程においては、海外子会社の管理、経営企画部門への異動等の可能性もございますので、様々なキャリアを実現できるポジションです。
■単体及び連結の四半期、期末決算対応
■会社法及び金商法開示業務
■国内外グループ子会社の経理、財務、税務、経営管理業務等
■単体及びグループの資金管理、外貨管理、資金計画・予実管理
【組織構成】
部店長1名（40代男性）、ジェネラリスト6名（20代～40代）※うち6月末に1名退職
スタッフ7名（20代～40代 女性） ※うち産休2名（正社員1名、派遣社員1名） 計14名
【働き方】
■転勤：当面無
※将来的に国内拠点（社員の自宅等含む）及び国内外グループ会社への配置転換の可能性あり
■平均残業時間：約20時間/月
※制度として週1日程度リモートワーク可能
【福利厚生】
■借上社宅制度：20歳代では家賃の9割、30歳代では家賃の7割を会社が負担します。（地域により、上限金額が異なります。）
■階層別研修制度
■各種セミナー及びオンライン英会話受講料補助
■TOEIC（R）テスト（R）テスト受験補助 等
【企業の強み】
同社はエレクトロニクス商社であるとともに、中国に自社工場を有しており企画、開発、設計などメーカーのような機能も持ち合わせております。クライアントは日本や海外の大手メーカーがメインとなり、22のマーケットの商材を取り扱う多角的な戦略をとっていることから不景気にも強く、安定的な敬活活動が叶っております。
- 応募資格
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- 必須
- ■経理又は財務としての勤務経験が2年以上ある。
- 歓迎
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■SAP（基幹システム）の業務経験がある。
■海外拠点を有する企業での勤務経験がある。
■金融機関の就業経験がある、または、事業会社の財務経験がある
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 540万円～675万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日・夏季休暇（2日）・年末年始休暇（12/29～1/4）・慶弔休暇・看護休暇・特別休暇・年次有給休暇（4～9月入社…初年度10日、10月以降入社…初年度5日付与）
