募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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まずはメンバーからアシスタントマネージャーとしてご⼊社いただき、
以下の労務管理・給与計算等の実務を担っていただきます。
主な業務は以下の通りです。
今までのご経験やご志向から、選考でのお話を通じて、担当業務を決定させて頂きます。
・給与（賞与）計算業務
※現在グループ内5社の給与計算を担当。各⼈が担当会社について給与計算を⾏う。
※今後、M＆Aやグループ内の給与計算を請け負っていくことを前提に増員予定
※現在5社 社員約1,200名 パート約12,000名
※⼈事給与計算システムは「POSITIVE」を使⽤
・⼊退社⼿続き
・年末調整
・社会保険⼿続
※グループ各社の社会保険加⼊、喪失⼿続（実務は社労⼠法⼈に依頼）
・⼈事労務に関わる雑務
※労働災害処理対応
※寮制度運⽤（物件⼿配、引越⼿配）
※健康診断
※⼈事関連社内通達発⾏
◾加えて、ホールディング⼈事課として、⼀部グループ会社⼈事制度の設計や策定、⼈事システムの選定や運⽤、
グループ各社の⼈事関連情報の集約等、グループ横断的に様々な仕事に関わっていただき、キャリアが広がる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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◾事業会社での⼈事（労務・給与計算）実務
※経験業界は不問
◾労働関連法規に関する基本的な知識
- 歓迎
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◾外⾷、⼩売など店舗ビジネスの知⾒
◾社会保険労務⼠などの有資格
◾パート・アルバイトの給与計算実務経験
◾⼈事給与計算システム「POSITIVE」使⽤経験
- 雇用形態
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正社員, 契約社員（4ヶ月未満）
試用期間3か⽉
試⽤期間中の勤務条件:変更無
※試⽤期間(3ヶ⽉)中の契約形態は嘱託（契約）社員になります。
※過去3年間、本社採⽤スタッフで契約期間終了時に雇⽌めされた実績はございません。
- 勤務地
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⼤阪本社
大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング30階
（⼤阪メトロ堺筋線 堺筋本町駅 徒歩2分）
- 勤務時間
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9:00~18:00 (所定労働時間:8時間)
休憩時間60分
残業時間：月30時間程度
- 年収・給与
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500万円～650万円
- 待遇・福利厚生
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各種保険完備
■退職⾦制度有︓企業型確定拠出年⾦制度（DC）
■社会保険 健康 厚⽣年⾦ 雇⽤ 労災
■通勤⼿当 会社規定に基づき⽀給
■その他 総合福利厚⽣制度（ベネフィットワン）、団体保険、社員持株会、財形貯蓄制度、⾷事補助、
社員割引
- 休日休暇
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年間休日：116日
完全週休⼆⽇制（⼟・⽇）および年12⽇の計画公休
その他、特別・育児・介護休暇、連続休暇(7⽇間）
有給休暇:⼊社6ヶ⽉後に付与
- 選考プロセス
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面接回数：２回予定
