募集要項
- 募集背景
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当社は、システム基盤構築に特化したプロフェッショナル・サービスを展開するソリューション・サービス・プロバイダーです。
2008年に創業、2015年にシンガポールに現地法人を設立、2016年には「APACにおいて将来最も有望なVMwareソリューションプロバイダー25社」、「2020年にもっとも注目すべきトップ・テック・カンパニー」、2024年には「Google Solutions Provider」のTOP10」として選出されました。このような実績から多くの案件をいただいており、今回事業拡大に伴って新たにネットワークエンジニアを募集いたします。
- 仕事内容
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●お任せしたい業務内容
・ネットワークエンジニア
L3/L4ネットワークの設計・構築
クラウドインフラに関するネットワーク・セキュリティサービスの設計・構築
顧客向けシステムに関するネットワーク・セキュリティサービスの設計・構築
・セキュリティエンジニア
クラウドセキュリティサービス(SASE/Prisma Accessなど)の設計・構築
ゼロトラストネットワークの設計・構築
ネットワーク・セキュリティに関する提案ならびにクライアントリレーション
ネットワーク・セキュリティサービス企画
●仕事の一例
・顧客システム新環境への移行に伴う、ネットワーク環境の提案、設計、構築
・先進的な技術を使ったセキュリティ製品/サービスの提案、構築、運用設計、及びそれに関わる技術支援全般。
・顧客システムのゼロトラスト化のための、クラウドセキュリティサービス(SASE)の提案、設計、構築
●当社で経験できるポジション
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー
・アーキテクト
・ネットワークエンジニア、セキュリティエンジニア
※ご経験およびご希望を考慮してポジションを決定いたします。
※エンジニアとしてステップアップしたい技術領域/フェーズをご担当いただきます。
【案件事例】
●製造業のプライベートクラウド ネットワーク環境構築案件
・業務範囲：基本設計、詳細設計、構築、試験、本番切替
・業務内容：ネットワークエンジニアとして要件定義フェーズでのアーキテクチャ選定、設計/構築/テストを実施。
CISCO L3 Switch、L2 Switch、BIG－IP LBの設計/構築。
●非営利団体のネットワーク環境 ゼロトラスト化案件
・業務範囲：要件定義、基本設計、詳細設計、構築、試験、本番切替
・業務内容：ネットワークセキュリティエンジニアとして要件定義フェーズでのアーキテクチャ選定、設計/構築/テストを実施。
オンプレミス環境へのPaloAlto FWの導入、Prisma Accessの導入
- 応募資格
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- 必須
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・L2/L3/FW/LBのいずれかで何かしらのご経験
・CCNA以上の資格または同等の知識を有すること
何かしらのご経験の例
・ネットワーク製品のカスタマーサポートのご経験
・システム運用のご経験
- 歓迎
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●詳細設計の経験がある方
●設計にチャレンジしたい方
●コミュニケーション能力を活かしたい方
●クラウドセキュリティにチャレンジしたい方
●L2/L3/FW/LBの設計/運用経験
- 雇用形態
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正社員
「試用期間有」入社日から3ヵ月
※試用期間中条件面での変更はありません。
- 勤務地
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原則、東京都内
※入社後、配属されるプロジェクトにより異なります。
※基本、在宅勤務になります。
- 勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
※月平均残業：9.9時間
※入社後、配属されるプロジェクトにより異なる場合があります。
- 年収・給与
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◆月給：35万円 ~ 107万円
◆年収：500万円 ~ 1500万円
・前職給与保証
※給与には、みなし（固定）残業代は含みません。
時間外業務が発生した場合は、別途、残業代を全額支給します。
※月額基本給のほか、以下の手当がつきます。
・在宅勤務手当：3,000円／月
・住宅手当：25,000～35,000円／月（支給条件を満たした場合）
・iDeCo手当：3,000円～23,000円／月（支給条件を満たした場合）
※給与改定：年1回
※賞与：年2回（夏・冬）
- 待遇・福利厚生
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住宅手当（2018年導入）
iDeCo手当（2020年導入）
在宅勤務手当（2020年導入）
交通費全額支給
残業代全額支給
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）
シックリーブ休暇(詳細は休日休暇に記載)
学習支援制度（資格試験合格時の費用負担、資格インセンティブ等）
Capability Tour（最新技術動向の調査旅行）
Top Award Tour（年度を通じて会社業績に大きく貢献した社員に贈られる海外研修旅行）
- 休日休暇
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年間休日125日
完全週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇（取得実績あり））
有給休暇（※1）
シックリーブ（※2）
その他特別休暇（慶弔休暇等）
※1 入社月から付与されます。
※2 ご自身あるいはご家族の傷病時に使用できる有給の休暇です。通常の有給休暇とは別に付与されます。
- 選考プロセス
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【STEP 1】応募
【STEP 2】代表による面接、面談
※オンライン実施予定
【STEP 3】技術責任者による面接、面談
※オンラインまたは対面での実施予定
【STEP 4】内定
※応募から内定までは約4~5週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
- キャリアパス・評価制度
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◆評価制度◆
当社の評価制度は、技術領域ごとのグレードによって求められるエンジニアスキル、ビジネススキルを細かく定義しています。
また、年度末に上司との1on1で目標達成度合い、お客様からの評価などを確認するため明確な評価を受けることができます。
