募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■ローソングループの新規事業・既存事業双方に携わり、ブランド成長をデジタル領域から牽引できる【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務概要】
■SNS運用だけでなく、来店・購買までつなげる“O2Oマーケティング”を実践できる
ローソングループのマーケティング戦略本部にて、
ローソンストア100事業および新規ミニスーパー事業「Lミニマート」における、デジタルコミュニケーション戦略の立案・推進を担っていただきます。
単なるSNS運用や広告配信ではなく、
「オンライン上の顧客接点を、実店舗での購買体験へどうつなげるか」を設計するポジションです。
SNS・アプリ・購買データ・POSデータなど多様なデータを活用しながら、
ブランド認知から来店、ファン化まで一気通貫でマーケティングを設計。
ローソングループの新たな顧客体験づくりを、デジタル起点で牽引いただきます。
【業務詳細】
■デジタルコミュニケーション戦略の全体設計
・ブランドコミュニケーションにおけるデジタル戦略の立案～運用・分析
・SNS（X／Instagram／TikTok／LINE等）を活用したコミュニケーション企画
・認知獲得から来店促進、LTV最大化までを見据えたカスタマージャーニー設計
・インハウスで高速PDCAを回せるデジタルマーケティング体制の構築
各プラットフォームの特性を活かしながら、
「見られる」だけではなく、「来店したくなる」「また利用したくなる」コミュニケーションを設計いただきます。
■データドリブンなO2O（Online to Offline）マーケティング
・アプリログ、クーポン利用率、購買データ等の1st Party Data分析
・顧客インサイトの抽出および行動変容シナリオ設計
・オンライン接点をリアル店舗の購買行動へ転換するプロモーション企画
・デジタル施策とPOSデータを連動させた効果検証
単なる“バズ”やエンゲージメント向上ではなく、
「なぜ来店したのか」「なぜ継続購買につながったのか」まで深く分析し、
売上・来店に直結するマーケティングを実践いただきます。
■事業成長を加速させるPDCA推進
・デジタル上の顧客反応をリアルタイムに分析・施策へ反映
・商品／運営部門へのデータフィードバック・改善提案
・デジタルマ…
- 応募資格
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- 必須
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※履歴書への顔写真添付必須※
■流通小売業の広告販促領域（デジタル）で経験を積んだ方で管理職経験のある方
■総合代理店やデジタルエージェンシーでの総合的なデジタルマーケティング経験と知識のある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区大崎 1-11-2ゲートシティ大崎イーストタワー
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 740万円～920万円
- 休日休暇
- 週休二日 所定休日（週休）、上期・下期8日間連続休日、育児・介護休暇、次有給休暇（初年度10日）、入社時3日の有給休暇付与、特別休暇 / 慶弔休暇、労働組あり（一般職のみ）
