アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)
【東京:リモート】医療情報システム開発(自社製品) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/15~26/05/28求人No:WORKP-407519804
NEWアプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

【東京:リモート】医療情報システム開発(自社製品) ※土日休み ※年間休日120日以上

パラマウントベッド株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員募集
仕事内容
年間休日数129日/医療用ベッド国内シェアトップクラス!
■概要
システムの種類: Web系、業務系(医療情報システム・IoT連携システム)
顧客の業界と規模: 医療・介護業界(病院、高齢者施設)。医療用ベッド国内シェアトップクラス、世界的な規模を誇る大手メーカー(東証プライム上場グループ)。

■業務内容
開発フェーズ: 新規機能開発、カスタマイズ開発、製品の機能拡張提案
担当工程: 要件定義(機能拡張の提案)、概要設計、開発ベンダー管理、検証(テスト)
開発領域: バックエンド、フロントエンド、モバイル(Android/iOS連携)

■プロジェクト例
ベッドサイドケア情報統合システム「スマートベッドシステム」の開発
担当工程: 概要設計、開発ベンダー管理、検証、機能拡張の助言・提案
OS: Windows, Linux, Android, iOS
言語: Java, C#, HTML
DB: PostgreSQL, SQL Server
チーム体制: 詳細は未記載ですが、プロジェクトリーダーとして協力会社(PG/SE)をコントロールする立場となります。

■働き方
リモートワーク率: 相談可能(在宅勤務制度あり)
受託・客先常駐の割合: 自社開発100%(客先常駐なし、自社内での開発・管理)


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・下記環境下でのWeb系開発経験をお持ちの方(3年以上)
   言語:Java C# HTML等
   OS:Linux,Windows,Android 等
   DB:SQL Server Oracle等
   開発環境(IDE):Eclipse Visual Studio
・Offceアプリケーション(Word Excel PowerPoint)での資料作成が苦にならない方

【尚可】
・コードレビューの経験
・顧客折衝の経験
・プロジェクトをリードした経験
・プレイングマネージャーの経験
・バックエンドAPI開発経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都江東区東砂2-14-5
都営地下鉄新宿線「東大島」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~17時20分
年収・給与
年収:600万~850万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
■通勤手当(50,000円/月まで)■家族手当■役職手当■財形(一般・住宅・年金) ■社員持株会 ■休暇制度(リフレッシュ、出産、育児、介護) ■介護用ベッド貸与(介護休業取得者) ■スポーツプラザ利用(千葉県) ■社員食堂 ■総合福利厚生クラブ加入
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日、有給休暇(10~20日)、年末・夏季休日、年間休日数129日
選考プロセス
書類選考 ⇒ 面接(2~3回) ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
パラマウントベッド株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■医療・介護用ベッド等および什器備品の製造、販売 ■医療福祉機器および家具等の製造、販売
■上記品目に関する輸出入、リース、レンタル、および保守・修理

【会社の特徴】
同社は、主に医療・介護用ベッド等および什器備品の製造、販売を行う、企業です。
医療・介護分野の製品の提供にとどまらず、より多くの方にとっての、快適な暮らしをサポートする様々な事業を展開しています。
海外も含めた幅広いネットワークを構築し、よりよい社会のために貢献しています。
同グループは1947年に創業されました。病院用ベッドの専業メーカーとしてスタートし、その後、高齢化の進展を背景として、
高齢者施設や在宅介護分野にも事業領域を拡大しながら、様々な製品・サービスを開発してきました。近年では、ベッド等の点検・メンテナンス
事業や、福祉用具のレンタル卸事業に参入するなど、国内外においてヘルスケア分野を中心とした、事業の多角化に取り組んでいる企業です。
設立
1950年5月
資本金
65億9132万円
売上高
-
従業員数
944名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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