募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
-
人材大手グループ／障害者雇用のリーディングカンパニー／週4リモート【職務概要】
グループ内外からの受託業務のさらなる拡大、事業成長のため、予算策定・業績・KPI等の定量指標の管理および、事業戦略に関わる企画・検討・実行をしていただきます。
【職務詳細】
■予算・業績・KPI管理
・月次業績管理・報告
└実績・FO（通期予測）などの数字の集約および経営への報告資料作成
・予算策定
└年間の売上・販管費などの予算数値策定や、事業KPI・人員計画の取りまとめ、意思決定のサポート
■各種事務局
・戦略に関わる各種会議体の進行・議事
└戦略会議（執行役員・部長・課長・係長クラス参加）のアジェンダ取りまとめ・
進行
└部長会議・業績会議（執行役員・部長クラス参加）のアジェンダ取りまとめ・
進行・議事
└予算会議（執行役員・部長クラスおよび企画関連部署参加）のアジェンダ取りまとめ・進行・議事
※上記以外にも、現状進行している事業戦略に関わる各種プロジェクトに参画いただく予定です。
※ゆくゆくは経営陣に対する企画提案にも関わっていただくことも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・簿記3級以上保有
・PCスキル（Excel・PowerPoint中級程度）
・事業企画や事業戦略に興味がありキャリアを積みたい方
【尚可】
・P／L管理経験・事業戦略立案・推進の業務経験
・多様なステークホルダーとの折衝経験や、企画調整経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・経験がないことに対しても、前向きに思考しチャレンジすることができる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都港区港南1丁目7-18 A-PLACE品川東6F
JR山手線、京浜東北線「品川」駅港南口より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～18：00（所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
-
年収:443万～650万程度
月給制：月額242000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、法人向け福利厚生クラブ会員（レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブなど各種優待、スキルアップ・スクールの優待）、出産・育児支援制度、社員食堂・食事補助
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇（12／30～1／3）、年間有給休暇10日～20日、夏季休暇、特別休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接（配属先マネージャー）→最終面接（役員＋ゼネラルマネージャー）
※1次選考後、適性検査を実施致します。※状況に応じて選考回数が変更となることがございます。
※状況により変更になる場合あり
