募集要項
- 募集背景
- コーポレート体制強化に伴う増員
- 仕事内容
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グローバルな環境で裁量を持って経理体制を構築できる【職務概要】
同社は「町工場が主役の受発注プラットフォームを創る」というビジョンのもと、製造業向けSaaS「ズメーン」を展開するスタートアップです。事業拡大に伴い急増する海外子会社の経理実務取りまとめや、経理フローの改善をお任せします。
【職務詳細】
海外子会社数社の主担当として、以下の業務を担当します。
・子会社の月次決算取りまとめ（3カ国程度を想定）
・現地会計、税務代行事務所のマネジメント
・国内各部署との連携
・上場準備に関する業務
【今後の展望】
将来的には、能力や意欲に応じて以下の業務に携わることも可能です。
・定例でのCFOへの財務状況報告（取締役会の準備）
・担当子会社の管理会計
・本社と海外子会社の連結決算
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・単体決算を担当した実務経験（3年以上）
・業務改善プロジェクトを推進した実務経験
【尚可】
・日商簿記検定2級以上の資格をお持ちの方
・外国語を使用して働くことに抵抗感のない方
【使用ツール】
・コミュニケーション：Slack
・ワークスペース／スケジュール管理：Google Workspace
・会計ソフト：マネーフォワード
・経費精算／稟議：バクラク
・勤怠管理：ジョブカン
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら仕事を進めるのが好きな方
・正解がない仕事を楽しんで取り組める方
・業務プロセスをゼロから作り上げることにやりがいを感じる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー 9F
東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックス（コアタイム 10：00～15：00）
- 年収・給与
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年収:450万～650万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、社会保険完備、家賃補助(※条件あり)、PC・デスクトップ貸与
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）／年末年始休暇／年次有給休暇／慶弔休暇／産休・育休／介護休暇／振替休日
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（1～2回） → 内定
※状況により変更になる場合あり
