募集要項
- 仕事内容
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主に、以下の業務をご担当いただきます。
株主総会、取締役会、稟議等の事務局業務
ガバナンス関係の規程、制度等の設計、運用、維持管理
コーポレートガバナンスの中核を担う立場として、高い倫理観と責任感をもって業務を遂行し、企業価値の向上および経営基盤の強化に寄与していただきます。これまでのご経験を発揮し、ご活躍いただくことを期待しています。
本ポジションでは担当者を想定して募集いたします。
配属予定部署
法務総務部門 総務部ガバナンスグループ
■メンバー構成
総務部ガバナンスグループ：7名 （管理職3名、一般社員4名）
20～30代の一般社員を中心に、20代～50代まで幅広い年齢構成の組織です。
■働き方
フレックス勤務、テレワーク可能（会社ルールに準拠（現状50％以上出社））
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
株主総会、取締役会等の運営業務に関係する実務経験を有する方
規程制定、文書管理等に関係する実務経験を有する方
■歓迎要件
コーポレート部門（経営企画、総務、法務、人事等）における業務経験を有する方
会社法をはじめとする企業運営に関わる法令についての基礎的な知見を有する方
（高度な専門性は必須としないが、実務上の理解・活用経験があれば尚可）
■求める人物像
冷静かつ体系的に状況を分析し、的確な判断を行える方
課題に対してスピード感と粘り強さをもって取り組み、関係者を巻き込みながら解決に導ける方
組織や事業の成果を自分事として受け止め、責任感をもって最後までやり抜く姿勢を持つ方
グローバルな視点や多様な価値観を尊重し、異なる立場・文化を持つ人々と協働できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋
- 勤務時間
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本社 8:45～17:15 休憩12:00~13:00
フレックスコアタイム13:00~14:00
工場 8:30～17:00 休憩12:00~13:00
- 年収・給与
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年収 5,500,000 円 - 8,500,000円
賞与年4回
- 待遇・福利厚生
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■福利厚生 通勤手当、家族手当、交通費全額支給、時間外手当、住宅手当 、工場食堂、作業着貸与、社宅・寮、各種社会保険完備、厚生施設、新入社員研修、階層別研修あり
■加入保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、企業年金
- 休日休暇
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土日・国民の休日
年間休日 125日
- 選考プロセス
- web受検による基礎能力試験（英語を含む）及び適性検査、複数回の面接
