施工管理(設備)
終わりの見えない現場から卒業!「自身で設定できるノー残業デー」&離職率3%が証明する働きやすさ
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掲載期間:26/05/14~26/05/27求人No:MBOCW-IDJB-90264
NEW施工管理(設備)

終わりの見えない現場から卒業!「自身で設定できるノー残業デー」&離職率3%が証明する働きやすさ

上場企業 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
社会インフラおよび環境関連設備を手掛ける企業にて、主に公共インフラ設備の施工管理業務をご担当いただきます。

■詳細:
上下水道設備等、公共工事の元請を中心とした案件の現場施工管理業務
・客先、取引会社との打ち合わせ、原価見積
・施工計画立案、工程管理、安全管理、施工図作成、工事関連の書類作成
・施工後のメンテナンスなど
※案件規模:数百万~10億単位

■ポジションの魅力:
・同社は中途入社者の割合も多く、新卒との差異はありませんので、これまで積み重ねたスキルや知識を活用できます。
・数日~数年単位の仕事を幅広くご担当いただきますので、責任感・やりがいを実感できます。
応募資格
必須
【必須資格】
1級、または2級管工事施工管理技士
普通自動車運転免許

【必須経験】
施工管理経験3年以上
歓迎
1級土木施工管理技士
2級土木施工管理技士
1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士
監理技術者(機械器具設置)
雇用形態
正社員
勤務地
北海道 / 埼玉県 / 東京都 / 神奈川県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 愛知県 / 大阪府
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
年収・給与
<予定年収>
460万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):219,800円~266,600円
その他固定手当/月:25,000円~44,000円

<月給>
244,800円~310,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記予定年収には残業20時間分、各種手当、賞与が含まれております。
※経験、スキルを考慮の上、優遇します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者10,000円、子供1人当たり5,000円
住宅手当:地域・世帯により13,200~35,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
公的資格取得奨励制度、階層別研修(中堅社員・管理職等)、その他各種セミナー/講座の受講奨励あり

<その他補足>
■制度:財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、貢献褒賞表彰制度、確定給付企業年金、定期健康診断
■施設:契約スポーツ施設あり
■役職手当、技能手当、出張手当、単身赴任手当、転勤手当、その他手当有り
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日(土日)、祝日、年次有給休暇、夏期休暇(夏季休暇に加え7~9月に3日間の連続有給休暇取得を奨励)、育児短時間措置、産前産後休業、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、育児/介護休業 等

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■事業内容
・社会インフラ領域における設備工事および関連エンジニアリング事業
・上下水道・環境分野を中心としたプラント設備の設計・施工・保守
・建築設備および各種設備システムの設計・導入支援
・エネルギー・環境負荷低減に関わるソリューションの提供
・設備機器および関連製品の開発・販売
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X Mile株式会社
厚生労働大臣許可番号:3-ユ-310800紹介事業許可年:2019年
設立
2019年2月1日
資本金
19.4億円
代表者名
野呂 寛之
従業員数
法人全体:600名

人紹部門:400名
事業内容
人材プラットフォーム事業、ITプラットフォーム事業
厚生労働大臣許可番号
3-ユ-310800
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
本社
〒160-0022 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F
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