募集要項
- 仕事内容
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同グループの電力小売事業および「ガス事業」の加入者数拡大をミッションとし、全国の「モバイルショップ」における販売促進活動を主導していただきます 。【業務内容】
同社のモバイルショップにおける同社の電力サービス販売プロセス最適化、
および販売戦略の立案・実行を一気通貫で監督していただきます 。
◆販売戦略の立案と実行: モバイルショップでの電力サービス販売促進に向けた戦略策定 。
◆KPI管理と実績分析: 複数店舗の販売実績を分析し、目標達成に向けた管理を行う 。
◆現場の課題特定と改善: 店舗への訪問やリモートツールを通じた課題特定、および販売方法の標準化 。
◆ナレッジの展開: 成功事例を基にしたマニュアルや営業スクリプトの作成 。
◆教育・研修: 店舗スタッフ向け研修プログラムの企画・実施 。
◆施策企画: 販売向上のためのインセンティブプログラムやキャンペーンの設計 。
- 応募資格
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- 必須
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◆経歴: BtoC領域において、エリアマネージャー、スーパーバイザー（SV）、またはそれに準ずる職務で3年以上の経験 。
◆店舗マネジメント経験: 複数の店舗を統括し、データ分析に基づいた販売戦略の実行や課題解決を主導した経験 。
◆ドキュメント作成能力: 業務手順の確立およびマニュアル等の文書化における実績 。
- 歓迎
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・通信、電力、金融、保険などの「契約型商品」の販売・販促経験 。
・代理店管理やフランチャイズ店舗への指導・支援経験 。
・大規模ネットワークにおけるプロジェクト管理経験 。
・データ駆動型の仮説検証により、定量的な成果を大幅に向上させた実績 。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 49歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 二子玉川駅
- 勤務時間
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9：00～17：30
※楽天グループ朝会実施の日は、所定労働時間は8:00～16:30となります。
※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間です。
※一部、フレックスタイム制を適用しています。
コアタイム：11:00～15:00（朝会実施日は 8:00～12:00）
- 年収・給与
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年収とは別途SO支給がございます。
賞与:※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。
- 待遇・福利厚生
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・カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料 ）
・社員持株会
・英語学習サポートなど
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日）・祝日
・夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・生理休暇・特別休暇（慶弔、ボランティアなど）
・産前産後休業・育児休業・介護休業
- 選考プロセス
- 面接2～3回 SPI,リファレンスチェック
