営業(個人向け)
【香川】リフォームアドバイザー(高松市)
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掲載期間:26/05/14~26/05/27求人No:WORKP-407470787
NEW営業(個人向け)

【香川】リフォームアドバイザー(高松市)

株式会社ナイスリフォーム
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募集要項

募集背景
好調による事業拡大のため
仕事内容
未経験から“住まいのプロ”へ!研修充実で安心スタート◎
【職務概要】
住宅・店舗等のリフォームや増改築に関わる提案活動を行って頂きます。未経験の方でも安心してスタートできるよう、入社後の研修体制が充実しており、知識ゼロから着実に成長できます。

【職務詳細】
現場調査、見積り、ご成約、現場管理まで、一貫してお付き合いをする仕事になります。
・HPやお電話での相談問い合わせ、ご来店されたお客様のご要望をヒアリングし、リフォームプランを立案します。
・契約後は担当営業も工事現場に行き、お客様や職人さんと打ち合わせをして、現場の仕上がりを確認。引渡完了の立ち会いまで、一貫してお付き合いをします。

■入社後イメージ
◇入社後3ヶ月程度はオフィス内での社内業務を通じてリフォームの基礎知識やルールを習得。
◇入社3ヶ月後より先輩社員と同行してリフォーム現場での業務や作業を行います。(現場でのマナーや施工の知識を身に付けて頂きます。)
◇十分に知識・スキルが身に付いたら独り立ち。最初は1日で終わるような簡単な案件から担当し、少しずつ大きな案件を手掛けて頂きます。
◇メーカー研修や資格取得の推奨など、知識を磨く場もたくさん設けています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
営業未経験からでも本気で挑戦したい方、歓迎です!社内の温かいサポート体制と、充実した教育制度で、一歩ずつ着実に成長していけます!

【必須】
・営業、販売、接客いずれかの実務経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【尚可】
・Excel(四則演算)、Word(ビジネス文書作成)の基本操作スキル

■休日休暇
水が定休日で他はシフトでもう1日休みですが事前申請して頂ければ融通が利くように調整します。(当月15日までに当月21日~翌月20日分を申請)

同社はグループ会社間での応募情報を共有し、候補者様のご経験やスキルに応じて、他のグループ会社での選考を行う場合があります。あらかじめご了承ください。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
お客様の要望を丁寧に汲み取り、親身になって心遣いができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
〒761-8074 香川県高松市太田上町382-5
琴電琴平線「太田」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:香川県内のショールームへの異動打診の可能性もありますが、
ご本人の意向を優先したうえで決定します。
勤務時間
9時00分~18時00分 (所定労働時間:7時間50分)
年収・給与
年収:350万~550万程度
月給制:月額255000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(12月)
待遇・福利厚生
無料駐車場あり、役職手当(10,000円~50,000円)、扶養手当(会社規定による)、特別手当(日・祝勤務手当)、資格手当(500円~30,000円)、入社祝い金(100,000円 ※試用期間終了後)、再雇用制度あり(70歳まで)、利用可能託児施設あり(徳島本社のみ)、リフレッシュ休暇制度、車通勤可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日110日】週休2日制(水曜定休のシフト制/月8日以上)、年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、有給休暇(時間単位での取得可)、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、リフレッシュ休暇制度あり
選考プロセス
書類選考 →適性検査→ 面接(1~2回)→ 内定 ※WEB面接対応可能
※書類選考通過後、後日WEBにて適性検査を受検していただけます。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
成果がしっかり給与に反映される「営業歩合制度」を導入しています!月額3万円~最大28万円 のインセンティブ実績あり!地域密着型の提案営業で、安定して歩合が得られるチャンスがあります!

会社概要

社名
株式会社ナイスリフォーム
事業内容・会社の特長
【事業内容】
住宅・マンション・店舗・ビル等の増改築リフォームの企画・設計・施工・新築・不動産の売買並びに仲介

【会社の特徴】
1992年の設立から着実に実績を積み重ね、今では四国トップクラスのリフォーム実績を誇るほどに成長しました(リフォーム産業新聞2018)。また、近年ではリフォームだけではなく、中古住宅買取再販も開始。お客様のお家に関わる全てのご要望に応えられるように、将来性の高い「ストック住宅+リフォーム」を展開しています。
同社は20~30代の男女が多く活躍しており、男女比は半々くらいです。また、ポジティブに取り組む社員が多いです。その理由は、入社後1年間は先輩に同行してリフォームについてじっくり学べる体制があり、年2回同社にて施工に従事する全スタッフが集合し、会社方針や現場マナーの確認等を行う職人会議を実施しています。また、先輩との距離も近く、しっかりとフォローしてくれるので、常にモチベーションをアップさせてくれます。
設立
1992年6月
資本金
9000万円
売上高
25億4000万円(2023年度)
従業員数
98名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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