募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★エンジニアファースト★～残業少なめ×案件選択制～★＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
★担当するプロジェクトはエンジニア自身が決めることができます。
☆PM／PLや要件定義、基本設計などの上流工程へ積極的に挑戦できる
★案件還元率は82％。高難易度のプロジェクトほど支給されるプロジェクト手当が高額になります。
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【職務概要】
AWS、GCP、Azureなどのパブリッククラウドから、サーバー、ネットワーク、セキュリティ製品まで、多種多様なインフラプロジェクトの中から希望やスキルに応じた案件に携わっていただきます。
【職務詳細】
・プロダクト内におけるビッグデータインフラ基盤の開発および運用保守（AWS、GCP、CDN）
・業務支援ツールの設計／開発／運用（Linux ＋ PHP（laravel） ＋ MySQL）
・アクセス制御管理（Squid、NetSkope、Menloなど）
・パブリッククラウドアクセス権限管理（AWS、Azure）
・クラウド上におけるWEB系アプリのインフラ構築／運用（Linux、APサーバ、Webサーバ）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・システム開発案件におけるインフラ領域の実務経験（半年以上）
ーーー★自社サービスの開発も★ーーー
同社では自社プロダクトを展開しており、希望に応じて携わることが可能です。
・テレワーク／リモートワーク管理サービス『レックテレワーク』
・e-sportsプレイヤー支援プラットフォーム『ゲーマーズハイ』
・360度メタバース旅行『サブロクトリッパー（36Tripper）』
・エンジニア × 仕事AI自動マッチングサービス『エンジベース（Engibase）』
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ●セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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プロジェクト先により異なる
プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:350万～700万程度
月給制：月額233600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（規定有）、家族手当（規定有）、定期健康診断、プロジェクト手当、住宅手当（規定あり）、資格取得手当、技術書購入費用補助、役職手当、メンター手当、リファラル制度、定期会社食事会、社内研修講師手当、服装自由
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（1～2回）⇒オファー面談⇒内定
※状況により変更になる場合あり
