経理
経理(リーダー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/14~26/05/27求人No:WORKP-408724049
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経理(リーダー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

エンパイヤ自動車株式会社
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募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
創業110年超の安定商社。年休126日・残業15時間の好環境で経理のリーダーへ
【職務概要】
創業110年を超える老舗の自動車部品・用品専門商社にて、経理業務全般を担当していただきます。将来のリーダー候補として、実務の習得からマネジメントへのステップアップを目指せるポジションです。

【職務詳細】
・債権債務管理(請求・支払処理、照合作業)
・入出金管理および仕訳入力
・月次決算、年次決算業務の遂行
・全国の営業拠点(約30拠点)との連携・調整業務
・将来的な課内のマネジメント、若手育成サポート

【入社後の流れ】
まずは本社経理部にてOJTを通じ、商社特有の取引フローや業務を習得していただきます。2017年に竣工した綺麗な自社ビルでの勤務となります。

【キャリアパス】
習熟度に応じて、徐々に経営に近い立場で数字の分析や管理に携わっていただきます。将来的には課長補佐などのマネジメントポジションとして、組織を牽引する役割を期待しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・事業会社または会計事務所での経理実務経験(3年以上)
・日商簿記2級程度の会計知識
・将来的な転勤や異動に対応可能な方

【尚可】
・専門商社や自動車関連業界での経理経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
安定した環境で長期的にスキルアップを目指したい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都中央区八丁堀2-23-1 エンパイヤ自動車株式会社
東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~17:30
年収・給与
年収:430万~640万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)標準3、4ヶ月分
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業型確定拠出年金、社員持株会制度、財形貯蓄制度、社員貸付金制度、教育資金貸付金制度、子どもの入学お祝金支給、各種慶弔見舞金支給、社員購買制度、カフェテリアプラン、育児休業制度、介護休業制度、継続雇用制度(再雇用)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(~40日)、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
ワークライフバランスとキャリアアップを両立したい方に最適な求人です。充実した福利厚生や教育制度があり、安心して長期的なキャリア形成に専念できます。

会社概要

社名
エンパイヤ自動車株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
自動車部品用品の国内卸売および輸出入/電気通信機器の販売/貸室ならびに駐車場の賃貸

【会社の特徴】
同社は、自動車アフターマーケットを主な事業領域としており、「製造業」と「小売業」を繋ぐ「一次卸売業」という役割を担っています。
「恒久不変」、「日々革新」を経営理念とし、常に進化を続ける自然界の生命力のように環境の変化への対応を怠らず、また独創的な精神を持って絶えず革新的に未来へ前進しています。
「恒久不変」とは、信頼がすべての基盤であること、お客様の満足が第一であること、誠実と和のもとに無限の繁栄を目指すこと。
「日々革新」とは、新しい文化を創造すること、独創的な思考を持つこと、社会の変化やニーズの変化に対応すること、グローバルな視野を持ち国際化と情報化を進めること。
110年以上の歴史を通して育んできたお客様からの信頼をこれからも失うことなく、さまざまなお客様のニーズに常に変わらない姿勢と絶えず新しい視点で応えながら、社会の発展に貢献していきます。
設立
1913年4月
資本金
5億68万円
売上高
44852百万円
従業員数
358名(2025年4月現在)※パート・アルバイトを除く
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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