経理
経理 (シニアクラス) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/14~26/05/27求人No:WORKP-408719818
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経理 (シニアクラス) ※土日休み ※年間休日120日以上

LocationMind株式会社
管理職・マネジャー
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募集要項

募集背景
組織強化のため
仕事内容
位置情報解析の高度技術を持つ東京大学発ベンチャー/フルフレックス/裁量◎
【職務概要】
経理部門の中核メンバーとして、日常経理から決算対応、資金管理、業務改善、メンバー育成まで幅広くお任せします。

【職務詳細】
■経理実務・決算業務
・仕訳、伝票処理、売掛金・買掛金管理、入出金管理
・請求書発行、支払処理、経費精算チェック
・月次試算表の作成、月次決算対応
・年次決算に関する資料作成、決算整理仕訳、固定資産管理
・税理士・社労士・金融機関など外部関係者との連携
・資金繰り表の作成、借入金・支払予定の管理
・各種会計システムへの入力・確認・承認業務

■業務改善・管理体制の整備
・経理業務フローの見直し、標準化、効率化
・属人化している業務の可視化、マニュアル化
・会計処理や承認フローにおける課題の特定と改善提案
・経営層や他部門との連携による管理体制の強化
・ZAC、勘定奉行クラウド、固定資産奉行クラウド、ジョブカンワーク・フロー等を活用した業務運用

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・事業会社での経理経験:5年以上
・月次決算を主担当として対応した経験
・仕訳、売買掛金管理、入出金管理、経費精算、請求書処理など一連の経理実務経験
・年次決算に関する実務経験、または税理士等と連携して決算対応を行った経験
・日商簿記2級以上、または同等の会計知識
・経理業務における課題を発見し、業務改善を進めた経験
・メンバーへの業務指導、レビュー、育成経験
【歓迎】
・IT企業、ベンチャー企業、成長企業での経理経験
・経理部門におけるマネジメント、リーダー経験
・会計システムやワークフローシステムの導入・運用改善経験
・ZAC、勘定奉行クラウド、固定資産奉行クラウドなどの使用経験
・資金繰り管理、金融機関対応の経験
・管理会計、予実管理、経営資料作成の経験
・税理士、会計士、社労士など外部専門家との折衝経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・経理実務の正確性を大切にしながら、業務全体の改善にも主体的に取り組める方
・自分の担当業務だけでなく、部門全体の課題を捉えて行動できる方
・現場や他部門の状況を理解し、必要な情報をわかりやすく伝えられる方
・チームメンバーの育成や業務支援に前向きに取り組める方
・変化のある環境でも、優先順位を整理しながら安定的に業務を進められる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月 (試用期間中の条件変更なし))
勤務地
東京都千代田区神田司町2-8-1 PMO神田司町4F
東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅 徒歩2分
JR各線「神田」駅北口 徒歩6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フルフレックス(月間標準勤務時間:160時間)
年収・給与
年収:1000万~1200万程度
年俸制:月額833000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため無
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当(実費支給)、社会保険完備、出産・育児支援制度
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(10日~)、夏季休暇(2日)、年末年始休暇(5日)
選考プロセス
書類選考 → 人事面談 → 面接 (2回) → リファレンスチェック → 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
★★ここがポイント★★ スペシャリストとして経理組織の品質向上やメンバー育成に携われます。また、経営層や他部門と近い距離で連携し、会社全体の意思決定を支える役割を担うことができます。

会社概要

社名
LocationMind株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
人流ビッグデータの分析・可視化・予測AIの開発/測位信号セキュリティ(信号認証)技術の開発・提供/衛星利用・宇宙インフラを活用したソリューション提供/IoTデバイスおよび次世代GPS受信機システムの開発

【会社の特徴】
【特徴】
LocationMindは空間情報工学の分野で第一線の研究を行ってきた東京大学柴崎亮介研究室発の技術ベンチャーであり、
位置情報にまつわる高度技術セットを広く備えた技術者集団でもあります。

いつ、なにが、なぜ起きたのか、そして何をすればよいのか。同社は位置情報を通じてこういった様々な産業や機関が持つユニバーサルな課題に挑戦します。
LocationMindでは上場を目指し、エンジニア、コンサルタントはじめ複数の職種で積極採用中です。
高度な技術力を持つ多様性のあるチームに加わり、スーパーフレックス勤務など柔軟な環境であなたも活躍してみませんか?
設立
2019年2月
資本金
34億円
従業員数
100名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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