募集要項
- 募集背景
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組織体制強化のため、増員募集です。
現在、人事総務を統括されている方が親会社の人事労務部長です。日々起こるドライバーの細かい相談が部長に集まっていることで業務がひっ迫している状態です。
今回は労務問題対応を中心に、中途採用や研修、車両管理など幅広く人事総務業務をお任せします。
- 仕事内容
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採用や研修を中心に、ドライバーの労務問題対応や車両管理など幅広く人事総務領域をお任せします。＜人事＞
・ドライバーの労務問題対応 ※具体的にはシフトの管理や事故対応などです。
・中途採用（年間400名のドライバー職）
・管理職向けの研修
・人事制度改定、運用
＜総務＞
・AIによる業務改善 ※chat botなどの導入
・車両管理、デバイス管理
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事総務部に所属です。
内訳：人事労務部長兼執行役員（30代女性）、マネージャー（異動予定）、メンバー（20代女性）
レポートライン：人事労務部長兼執行役員（営業畑で明るく、快活な方です。）
- 応募資格
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- 必須
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人事領域の幅広い経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都中央区日本橋人形町一丁目11-2 川商ビル3F
沿線名：東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅から徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円
月給制
基本給：400000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接2回 （適性検査なし）
1次面接→最終面接
