募集要項
- 募集背景
- 事業拡大やグループ経営強化に伴い、経営企画・経営管理機能の強化を進めています。中期経営計画の推進や投資案件管理、各事業部との連携を強化し、持続的成長を支える体制構築のため、新たな中核人材を募集しています。
- 仕事内容
-
経営層直下で、全社の意思決定に直接関与いただくポジションです。
同社の経営管理室において、全社経営の意思決定を支える中核機能として、経営企画・経営管理機能を全社横断的に担っていただきます。
【業務内容】
◇中期経営計画・年度計画の策定および進捗管理
◇月次業績フォローアップ（PL／BS／ROIC／アクションプラン）
◇グループ会社管理、各種改善支援
◇取締役会・経営会議の運営、資料作成
◇決裁書管理、社内規程管理
◇豊田通商／主管部との各種連携、重要プロジェクトの企画・推進
◇事業部と連携した投資案件の企画・推進（事業性評価、収益性分析、バリュエーション 等）
【ポジションの魅力】
◎経営に直接関与できるポジション
└経営層との距離が近く、意思決定のスピードが速い環境です。自らの分析・提言が、会社の方向性や成長戦略に直結します。
◎全社に影響を与えるポジション
└各事業部と連携しながら課題解決を推進する機会が多く、自らの働きが全社の成長・変革にダイレクトに影響する実感を得られます。
◎少数精鋭で裁量の大きい環境
└少数精鋭の組織のため、一人ひとりに任される領域が広く、企画立案から実行まで主体的に担うことができます。スピード感を持って意思決定・実行に関われる点が魅力です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営企画・管理としての配属を予定しています。
組織情報の詳細は選考にてお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
-
・事業会社またはコンサルティングファームにおける経営企画／経営管理／事業管理の実務経験
・財務数値を基にした分析・課題抽出・改善提案の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
住所：東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル17F
沿線名：JR山手線／品川駅
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:45
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
-
年収：570～1000 万円
月給制
基本給：370000円
残業代：全額支給
変動手当：寮社宅 社宅独身寮制度（入居要件あり）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（昨年度実績6.5か月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、各種慶弔制度、社宅独身寮制度（入居要件あり）、豊田通商健康保険組合加入、会員制保養所豊田通商直営保養所・トヨタグループ共同利用保養所、豊通グループ福祉センター（慶弔金等）
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接3回（筆記試験あり）
書類選考→筆記試験→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※選考フローは変動する可能性があります
