募集要項
- 募集背景
- BPO関連事業や一般事務事業などを通じ、安定成長を続けている同社。2019年からは新規事業として、企業の販売促進を支援する「営業支援事業」を開始しました。現在は、社会的な需要も高いキャッシュレス決済サービスの拡販を手掛けています。今後も更なる事業拡大を見据える中で、組織体制を強化するため、増員することになりました。
- 仕事内容
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お任せするのは、圧倒的な知名度を誇るキャッシュレス決済サービスの提案営業です。導入コストがかからないなど、提案先にとってもメリットが大きく、話を聞いてもらいやすいのが特徴。未経験の方も成果を出しやすい環境です。
＜おすすめポイント＞
●東証プライム上場の安定基盤
●成果がポジションや給与に直結する評価制度
●年間休日124日＆リフレッシュ休暇あり
■仕事内容
＜扱う商材＞
カードやスマートフォンで決済が完了する、知名度の高いキャッシュレス決済サービスです。ユーザーが多く、店舗側も「会計の手間が省ける」「集客に繋がる」といったメリットがあるため、提案しやすいサービスです。
＜提案先＞
担当エリア内の小売店や飲食店などが中心です。
＜仕事の流れ＞
▼訪問
担当エリアのお客様先を訪問し、サービスのメリットや魅力をお伝えします。
▼説明・契約
導入後の決済方法などを分かりやすく説明します。ご納得いただけたら、貸与されるタブレットで契約手続きを進めます。
▼アフターフォロー
導入後も、キャンペーンポスターの掲示をご案内するなど、店舗の利用回数向上に向けたサポートを行います。
＜仕事のポイント＞
●エリアごとにチームを組んで活動します。成功事例やノウハウを共有しやすいため、一人ひとりが成果を上げやすい体制です。
■入社後の教育・キャリア
入社後は、OJTサポーター制度などを通じて業務の進め方を丁寧にお教えします。同社の営業支援事業は2019年にスタートしたばかりであり、今後も拡大予定のため、将来のポストも豊富です。実際に、入社2ヶ月で拠点長へ昇進した実績も。意欲次第で、スピーディーにマネジメントポジションを目指すことも可能です。
■やりがい
「会計の手間をなくしたい」「新しい顧客層を呼び込みたい」といった、店舗が抱える課題を解決に導ける仕事です。自身の提案が店舗の成長に繋がり、「ありがとう」と感謝される場面も多くあります。社歴や年齢に関わらず、実績や意欲が正当に評価されるため、高いモチベーションで業務に取り組めるでしょう。
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
何らかの営業経験をお持ちの方（目安2年以上／法人・個人、有形・無形は問いません）
◎必須ではありませんが、接客・販売経験や、新規事業・プロジェクトの立ち上げ経験がある方はなお歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー15階
アクセス：阪神 「梅田駅」 西口 徒歩1分 地下鉄四ツ橋線「西梅田駅 」4A・4B 番出口 徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:30
実働時間：8時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：400～500 万円 月給制 基本給：238000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 転勤者向けのみ
単身赴任手当 転勤者向けのみ
※前職の給与・ご経験を考慮して決定いたします。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度（勤続3年以上）
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■資格取得支援制度（マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど）
■各種研修制度あり（新人研修、グループ研修など）
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,年末年始休暇,土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査有）
▽書類選考
▽１次面接（人事・現場）
▽最終面接（現場・部長または課長）
