募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
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カンボジア プノンペンにある事務所に駐在し、英語を使ってカンボジア国内や近隣のアジア諸外国でのルート営業や新規開拓営業がメインの仕事になります。主な業務は、
・カンボジア国内やアジア諸外国でのルート営業や新規開拓営業
※アジア諸外国には、カンボジアからの出張になります。
・海外事業に関する書類作成、管理
・現地スタッフや関係機関との調整
・事業進行状況の確認、報告
などです。
現場作業を行う職種ではありませんが、事業全体を支える重要な役割を担います。
- 応募資格
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- 必須
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(1)海外事業やODA事業に関わった経験がある方
(2)英会話力をお持ちの方（日常会話レベルでも応募可能です。）
(3)法人営業経験がある方※(1)と(2)に該当する場合は必須ではありません。
(4)基本的なPC操作ができる方(Word、Excelなど)
(5)関係者とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
- 歓迎
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・建設、土木、インフラ関連の業務経験がある方
※ 業界未経験の方の応募も歓迎しています。
※ 業務に必要な知識やスキルは、入社後に身につけていけます。
・書類作成や調整業務の経験がある方
- フィットする人物像
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一つひとつの業務に誠実に向き合い、着実に積み重ねていける方を求めています。
カンボジアをはじめとするアジア諸外国の多くの関係者と関わりながら仕事を進めるため、相手の立場を理解し、調整しながら動ける人柄を重視しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- カンボジア プノンペン
- 勤務時間
- 8：00-17：00
- 年収・給与
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【年収】600万円-700万円
※海外勤務の場合の年収も含む
【月給】210,000円-320,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
【昇給】1月あたり(毎年4月)
【賞与】年2回 (毎年7月、12月)
【その他手当】
・通勤手当：実費支給（上限あり）月額20,000円
・住宅手当
・家族手当：配偶者を有する方には10,000円、扶養家族である子供一人に付き5,000円を支給
・資格手当：会社指定資格により2,000円～10,000円で支給。
・出張手当
・時間外手当
- 待遇・福利厚生
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・車通勤可
・資格取得支援制度
・健康診断、人間ドック
・家族手当
・退職金制度
・研修制度
・育児、介護支援制度
・奨学金返済支援制度
・永年勤続表彰制度
・あぐりの野菜支援制度
・通勤支援制度
・QC、CSR活動表彰
- 休日休暇
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完全週休2日制(年間休日120日以上)
年末年始休暇 ・夏季休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→各本部長との面接→社長との面接
