募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為
- 仕事内容
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テナントビル 賃貸、分譲、学生マンションのBM(ビルメンテ)業務と学生マンションの退去立ち合い業務の手配、区分所有者のビル運営など担当して頂きます。《BM(ビルマネジメント)事業部とは?》
テナントビル 賃貸、分譲、学生マンションのBM(ビルメンテ)業務と学生マンションの退去立ち合い業務の手配、区分所有者のビル運営を主な業務としておこなっております。
管理している物件の皆様が快適にすごせるようにお手伝いさせていただいている業務となります。
(具体的な業務内容)
設備点検や清掃業務の手配、進捗管理、報告書作成業務
各種修繕の手配、進捗管理、報告書作成業務
物件巡回
退去立ち合いの調整、報告書作成業務
新規BM業務の受託業務
区分所有者ビルの管理業務 など
<未経験でも安心の研修制度>
自社の”人材育成施設“を使用した実践的な研修を用意しております。
「マンション管理とは?」「マンションの設備ってどんなものがあるの?」等業界未経験の方でも理解しやすい研修になっていますのでご安心ください♪
▼キャリア入社説明会
▼3日間の導入研修
▼OJT研修(先輩社員のサポート業務)
★2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでください。
【働きやすい環境を目指しています】
◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択出来ます。
◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。
◎入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。
◎転勤は地域ブロック単位内で限定しており東日本が対象エリアとなりますが、管理物件は首都圏に集中していますので、
実質的には首都圏外への転勤はほとんどありません。また、異動が発生する場合は本人の希望や家族事情を事前に確認しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
◆営業 接客経験(目安3年以上)
◆基本的なPCスキル(Word,Excel等)
◎「成約がゴール」の短期業績を追い求めるタイプではなく、
担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方を求めています。
●業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。
【歓迎】
■宅地建物取引士/管理業務主任者
- 歓迎
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【必須】
◆営業 接客経験(目安3年以上)
◆基本的なPCスキル(Word,Excel等)
◎「成約がゴール」の短期業績を追い求めるタイプではなく、
担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方を求めています。
●業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。
- フィットする人物像
- ※
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 標準勤務時間:9時から18時 所定労働時間:8時間 休憩60分
- 年収・給与
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年収例:442万円~569万円(25歳~50歳例)
月収例:31万5,648円~40万7,688円(25歳~50歳例)
※年齢 経験 能力を考慮の上、同社規定により決定します。
※基本給:24万3,040円~29万2,740円
※固定残業時間:26 時間分→5万2,608円~6万7,948円
超過分は別途支給
(想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です)
昇給年1回
賞与年2回(約3か月分)
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有）
通勤手当（上限なし）※直線距離2.0ｋｍ以上が対象、資格手当あり（月額1千円～3万円）、営業手当（見込み残業約26時間を超過した分を別途支給）
カフェテリアプラン（年間15,000円分＋ベネフィット・ステーションのレクリエーション等の補助あり）
産育休制度、資格取得支援制度、確定拠出年金（正社員のみ対象）、
退職金制度（正社員のみ） 等、屋内禁煙
・資格手当詳細（上限3万円まで）：
・赴任手当（単身の場合75,000円／家族帯同の場合200,000円）
・派遣手当（30,000円／月額）
・独身寮・社宅の用意（社宅寮費として10,000円～または20,000円～ 水道光熱費・駐車場・火災保険料等は自己負担）※詳細は、会社規定による。
- 休日休暇
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【年間休日120日】(有給5日を合わせて、最低125日お休みあり。)
完全週休2日:水曜 日曜 祝日
- 選考プロセス
- 書類選考 1次面接 性格適性検査 2次面接 内定
