人事（採用・労務・教育など）
採用担当マネージャー《高年収～1,500万円◆英語力×採用経験を活かしてご活躍》
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間7月23日～8月5日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/07/23 ～ 2026/08/05）
人事（採用・労務・教育など）
採用担当マネージャー《高年収～1,500万円◆英語力×採用経験を活かしてご活躍》
グローバル自動車メーカー
外資系企業
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
新規事業
海外折衝
英語力が必要
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
【成長スピードの速いグローバル企業】
豊富な採用経験をお持ちの方募集中◆候補者発掘から面接対応、進捗管理まで一連の採用プロセスをリードし、効果的な採用戦略の立案と選考運営を裁量大きくご担当いただきます。
＜主な仕事内容＞
・人材要件の評価・採用戦略の立案
・時間・リソースの管理
・ビジネスパートナーへの定期的な進捗報告
・潜在候補者の発掘・誘致
・面接・電話スクリーニングの実施
・円滑な採用プロセスの運営
◆レポートライン：グローバル
＜注目ポイント・魅力＞
・大きな裁量権と迅速な意思決定が可能な環境
・成長スピードの速いグローバル企業でのキャリア形成
・国際的な環境とグローバルレポートライン
・年収～1,500万円の高報酬パッケージ
応募資格
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- 必須
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・採用経験（8年以上）
・上記業務に必要なスキルやご経験
※詳細は面談にてご説明いたします。
＜その他＞
・学士号
・ビジネスレベルの日本語力・英語力
- 歓迎
-
・年間50名以上の採用経験
雇用形態
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雇用形態：正社員
勤務地
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勤務地：東京都
年収・給与
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年収：1,000万円～1,500万円
休日休暇
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休日：土日祝、その他同社規定の休日
会社概要
社名
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グローバル自動車メーカー
事業内容・会社の特長
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・自動車をはじめ、エネルギー貯蔵システムや再生可能エネルギー製品を提供するグローバル企業です。
・世界中に製造拠点と販売ネットワークを展開しています。
・自動運転技術や高性能バッテリーの開発にも注力し、持続可能な社会の実現を目指しています。
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