募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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パーソルの圧倒的アセット×AI。採用の次世代スタンダードを創り出す事業開発。【職務概要】
ATS事業（HITO-Linkリクルーティング）や求人プラットフォーム事業（HITO-Linkエージェント）における新規事業開発プロジェクトの推進、および採用周辺領域における新事業の立上げをリードします。
【職務詳細】
4月に新設されたグループにて、事業責任者と連携しながら以下の業務を遂行します。
・新規事業開発：事業テーマの探索、仮説立案、PoC（概念実証）・検証、事業性評価
・既存事業の推進：HITO-Link事業における新規プロジェクトの企画・推進（例：AI採用プロセスの導入、マッチングアルゴリズム開発等）
・分析・調査：顧客ヒアリング、定量・定性調査、競合・市場分析を通じた課題抽出
・戦略立案：プロジェクト立ち上げ後のグロース戦略策定、KPI設計、PDCA回し
・グループ連携：PERSOLグループ内の事業や顧客基盤を活用したシナジー創出の企画
【ミッション】
単なる効率化に留まらず、マッチングや意思決定そのものをAIでアップデートし、「採用のあり方」そのものを変えていく非連続な価値創出を目指します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業企画、営業企画、サービス企画、事業開発のいずれかの実務経験
・SaaS／ITサービス領域、または人材サービス領域でのビジネス経験
【尚可】
・SaaS事業における事業開発、事業企画、プロダクト企画の経験
・HRTech、採用支援サービス等に関する事業開発経験
・新規事業立ち上げ、PoC（0→1フェーズ）の推進経験
・アライアンス、外部パートナーとの協業企画・推進経験
・AIやデータ活用を前提としたサービス開発、業務変革プロジェクトの経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・正解がないテーマに対して、仮説を置きながら自走できる方
・机上の企画にとどまらず、事業成果にコミットしてやり切れる方
・周囲を巻き込みながら、変化を前向きに楽しめる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル
東京メトロ銀座線「青山一丁目」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：なし）
- 年収・給与
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年収:600万～900万程度
月給制：月額308000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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介護休暇制度、産前産後・育児休暇制度、慶弔見舞金制度、社内研修制度、確定拠出年金（DC）、従業員持株会、リモートワーク手当（月4，000円）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12／30～1／3）、年次有給休暇、夏季休暇（5日間）、慶弔休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
