営業(法人向け)
パートナーセールス(Zoho事業) ※土日休み
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掲載期間:26/05/13~26/05/26求人No:WORKP-408707859
NEW営業(法人向け)

パートナーセールス(Zoho事業) ※土日休み

ゾーホージャパン株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
人員不足解消のため
仕事内容
Zohoのパートナー戦略を牽引/SaaS市場の最前線でパートナーの成功を支援
【職務概要】
Zoho製品の販路拡大とパートナーの売上最大化を目的とした、パートナーチャネルのマネジメントおよび営業支援を担当していただきます。

【職務詳細】
・パートナー企業の営業戦略立案、実行支援
・販売目標達成に向けた進捗管理と伴走支援
・パートナーからの製品仕様や営業手法に関する問い合わせ対応
・顧客商談への同行、製品デモ、PoC(導入前検証)の対応
・パートナー企業内のキーパーソンとの関係構築、深耕
・CRM等の社内ツールを用いた案件ステータス管理、情報入力

【ミッション】
急成長を続けるSaaS市場において、戦略的なパートナーシップを通じてZohoのマーケットシェアを拡大させることがミッションです。パートナー企業の成功が自社の成功に直結する、高い貢献実感を得られるポジションです。

【研修・業務イメージ】
入社後はZoho製品の広範な知識を習得していただき、担当パートナーの特性に合わせた支援スタイルを構築していただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・SaaS商材の法人営業経験(5年以上)
・IT関連の基礎知識(クラウド/SaaS/CRMなど)
・パートナーセールスやチャネル営業の実務経験

【尚可】
・BtoB市場(特にCRM/SFA/MA)での営業・プロジェクト推進経験
・英語での業務コミュニケーションスキル(読み書き中心:TOEIC 700程度)
・社内の関連部門と連携した提案活動・課題解決経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
・周囲と円滑に連携し、チームの成果に貢献できる方
・顧客志向を持ち、丁寧かつ真摯に対応できる方
・スピード感のある環境でも柔軟に対応できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区港南2-5-10 PMO品川7階
JR各線「品川」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
標準勤務時間9:00~18:00(試用期間後はフレックスタイム制)
年収・給与
年収:601万~814万程度
月給制:月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:インセンティブ賞与:年3回(8月、11月、2月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
交通費支給(月10万円まで)、iDeCo補助支給(最大7000円)、確定給付企業年金(DB)、退職金前払制度(最大50%を選択可)、時短勤務制度(小学校卒業まで取得可)、傷病休暇、リフレッシュ休暇付与(5年に1回の16日間連続休暇)、各種予防接種補助(インフルエンザ、海外出張時)
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇15日~20日(入社半年経過後の付与)、年末年始、特別休暇、リフレッシュ休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒2次面接、適性診断⇒最終面接、人事面談 ※リファレンスチェックを実施する可能性があります
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ゾーホージャパン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
自社開発ソフトウェア製品の販売、付帯するコンサルティングサービス、保守サービスの提供

【会社の特徴】
ソフトウェアは同社にとってのクラフトであり、情熱です。同社では、ビジネス上の問題を解決するソフトウェアの作成に取り組んでいます。お客様が毎日使うソフトウェアは手頃な価格で提供するべきだと信じています。
■ビジョン
中小企業から大企業まで、すべての企業の成長に必要なツールを提供します。同社は、ビジネスのあらゆる分野ー販売とマーケティングから、ITとサポート、財務と会計、コラボレーションと生産性向上、人事と採用において必要なアプリケーションとソフトウェアを継続的に提供し、社会の既存/潜在的なニーズを満たすことにより価値を創造します。同社が提供するツールは、あらゆる規模の企業に対して適応します。
設立
2001年9月6日
資本金
4億円 (シンガポールZoho Corporation Pte. Ltd 100%)
従業員数
145名(2025年6月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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