経営企画
国際金融規制戦略・グループ統括 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/13~26/05/26求人No:WORKP-408690276
NEW経営企画

国際金融規制戦略・グループ統括 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社三菱UFJ銀行
英語力が必要
気になる

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
◆東証プライム上場グループ企業◆経験を活かしてさらなるキャリアアップを実現
【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。

【職務詳細】
■企画・総括
・同社グループ内における業態・地域横断での幅広い関係部署及び社外関係者(国内外の業界団体・金融当局等)との連携・協働・調整を通じた、Gr活動全般に関する企画立案・推進、取り纏め、内部管理、ロジ対応等
■規制&アドボカシー対応チーム
・国際金融規制及び各国規制に関する動向・要人発言等の情報収集・分析、同社グループ内外への情報発信。主なフォロー領域は、プルデンシャル規制、サステナビリティ/気候変動、デジタル(暗号資産・AI等)、ノンバンク金融仲介
・上記活動を踏まえた対外的な意見発信・アドボカシー(社内意見の調整・取り纏め、外部会議体や各業界団体等を通じた意見発信案策定)、国際的な業界団体の事務局機能
・国内外イベントや面談に係るアレンジメント業務
■RRPチーム
・国際金融規制に対応するための同社グループの危機時に備えた再建・破綻処理計画(RRP:Recovery & Resolution Planning)に関する全社的な態勢整備。銀行・信託・証券等の国内外グループ各社、主要役員、或いは本邦・海外金融当局等、幅広い関係者と連携しながら業務推進

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・日系・外資系大手金融機関、官公庁、コンサルティング会社等における、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進するコミュニケーション・プロジェクトマネジメント経験
・業務遂行に必要な英語力(TOEIC L&R 900点以上。ミーティングでの議論、メール、英字文書の読み込み、資料作成等を想定)

【尚可】
・商業銀行業務全般(与信、財務分析等)に関する知識・業務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・世界有数のグローバル金融機関である同社グループにおいて、国際金融規制関連の活動を通じて、同社グループ並びに本邦金融・経済の発展に貢献したいという高い志をお持ちの方
・旺盛な好奇心、物事を掘り下げて考える探究心をお持ちの方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都千代田区丸の内1-4-5
丸ノ内線「大手町」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時40分~17時10分 (所定労働時間7.5時間)
※特定日…8時40分~17時30分
年収・給与
年収:800万~1000万程度
月給制:月額666666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)

昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当(通勤費実費支給)、自己啓発支援制度や資格取得支援制度、家族手当・住居手当・寮社宅(規定あり)、退職金制度、年金制度、財形、持株会、出産・育児支援制度 等
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(4日~14日)、年末年始休暇 等
選考プロセス
書類選考→1次面接→適性検査→人事面接→処遇面談、内定
※面接回数および面接官は場合により変更となる可能性があります。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社三菱UFJ銀行
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■銀行事業:預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、金融先物取引の受託業務、その他付帯業務

【会社の特徴】
グループとしてさらなる成長を遂げ、お客さま、社会へ貢献し続けるために「世界が進むチカラになる。」ことをめざします。
〈MUFG Way〉
MUFG Wayは、MUFGグループが経営活動を遂行するにあたっての最も基本的な姿勢であり、全ての活動の指針とするものです。
●Purpose存在意義:世界が進むチカラになる。
●Values共有すべき価値観:グループとしてさらなる成長を遂げ、お客さま・社会へ貢献し続けるために。
1.信頼・信用
2.プロフェッショナリズムとチームワーク
3.挑戦とスピード
●Vision中長期的にめざす姿:世界に選ばれる、信頼のグローバル金融グループ
設立
1919年(大正8年) 8月15日
資本金
17119億円(単体)
従業員数
31756名(2024年3月末現在、単体)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人