募集要項
- 募集背景
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体制強化のための増員募集です。
英検を中心に事業を推進する同協会は、「生涯学習アカウント」や「デジタル証明書」を核とした新規事業の創出・収益化を加速しています。
今後、新規事業の創出にあたり、生成AI／LLMを用いた教材関連のプロダクト開発を推進する方針ですが、下記背景で採用を計画しています。
(1)社外向けAI活用プロダクト/教材の開発案件が増加し、要件定義～実装～運用までを牽引できる技術責任者が不足している
(2)生成AI／LLMの技術更新が速く、PoC量と品質を両立するためのアーキテクチャ判断・MLOps基盤整備が急務である
(3)実運用プロダクト（評価・安全性レビュー・権限管理）の内製比率を高め、生産性と知見の社内蓄積を加速する必要がある
- 仕事内容
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協会外の教育団体や企業と協働し、教育や人材育成の現場におけるさまざまな課題をAI活用によって改善していただきます。
■今後の方針
・教育団体および企業とのパートナーシップの拡充
・AIを用いたシステム開発や教材制作の効率化
・開発体制の拡充および内製への移行
■組織の業務概要
・英語検定教材の制作および制作仕様の策定
・AIを活用した教育サービスの企画／開発／運営
・上記サービスにまつわるデジタルコンテンツの制作
■業務範囲
・プロダクト戦略／企画
┗教育業界／人材育成業界のニーズを踏まえたプロダクトビジョン／ロードマップの策定
┗LLM/生成AIを活用した教育サービスに関する企画の立案
・要件定義／仕様策定
┗ユーザー課題の発見、仮説の立案、リサーチ／インタビューの設計および実施
┗テックリードや開発チームと連携しての、機能要件／UI/UX仕様の定義
┗KPI設計やデータ活用方針（学習ログ、評価指標）の設計
・プロジェクト推進
┗スケジュール管理、予算管理、リスク管理、外部パートナーとの調整
┗開発チームやコンテンツ制作チームの進捗確認と成果物の品質保証
・ステークホルダー調整
┗検定部門および外部の塾運営者、企業人事担当との調整
┗経営層への報告／提案
■働きがい
◎組織・プロダクトともにアーリーステージのため、立ち上げから成長まで携わることができます。
◎新しいモデルや生成AIサービスを試すことができ、それを実際のサービスに反映できます。
◎英語教育に関して意欲の高い指導者や学習者の生の声を聴き、プロダクト・アイディアを練ることができます。
◎国内有数の英語検定資格を支える様々なコーポレート資産を活用できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
プロダクトマネージャーとしての配属を予定しています。
※組織詳細等は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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いずれも必須
・BtoCのWebサービスやプロダクト、ネイティブアプリの企画／開発および運用経験
・プロジェクトのリード経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都新宿区横寺町55
都営大江戸線「牛込神楽坂駅」A1出口より徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～17:30
実働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：780～1014 万円
月給制 月額基本給 327,000円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（法定内残業月20時間分として60,000円～＋法定外残業月10時間分として33,000円～）支給。各時間数を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。
■一律（固定）手当
・昼食手当 20,000円
■変動手当
・扶養手当 1名につき11,000円～19,000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年4回（5月、6月、11月、12月）
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
- ・定期健康診断 ・資格取得支援制度（資格取得奨励金） ・財形制度 ・リフレッシュ休暇制度 ・家族検定料補助制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（筆記試験なし）
※選考中のいずれかのタイミングで、バックグラウンドチェックとリファレンスチェックを行う場合がございます。
