募集要項
- 仕事内容
-
サプライチェーン事業総括部とは
近年、社会問題化している各業界のサプライチェーン課題に対し、最先端のプラットフォーム・ソリューションを通じてお客様と共に現場最適化を推進しています。
当社が製造業で培ってきた「カイゼン」の知見を基盤に、ソリューション導入を通じた オートノマス（自律的）サプライチェーンの実現 を支援し、お客様の価値向上に貢献します。
※オートノマスサプライチェーン：現場から得られるデータを収集し、外部データと組み合わせてアプリケーションレイヤーでリアルタイムに分析。分析結果を現場に即時フィードバックすることで、プロセスの自律化を推進する取り組み。
GTM推進部のミッション
計画系・実行系ビジネスの拡大に向けて、マーケティングを中心とした推進活動を行っています。
実行系におけるGTM戦略策定・パートナーアライアンス推進
物流業務コンサルティングにおけるケイパビリティ強化（専門人材との連携）
実行系ソリューション（WMS、WFM）に関する案件推進（デリバリー）
【ミッション】
物流2024年問題など、社会を取り巻くサプライチェーン改革は待ったなしの状況です。サプライチェーン事業総括部では、最先端のソリューションを通じて社会課題の解決を目指し、幅広く人材を募集しています。
世界的にサプライチェーンの課題克服に向けたソリューション導入が加速しており、日本市場においても製造業・物流業への展開が拡大フェーズを迎えています。より良い社会、持続可能な未来の実現を目指し、挑戦的な目標を掲げ、この変革を最前線でリードいただける方を求めています。
顧客の物流改革・改善を実現するためのソリューション提案およびGTM（Go To Market）活動の推進
WMS（倉庫管理）ソリューション導入案件において、国内外のステークホルダーと連携しながら導入をリード
新規ソリューション（実行系）の機能確認、日本市場への導入検討および推進
※海外出張の可能性あり
【職場の雰囲気】
約半数が海外駐在経験者で、様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍
年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談できる文化
個人の裁量を尊重しつつ、メンバー間のコミュニケーションを重視（出社頻度は週3回以上）
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須
・英語ビジネスレベル(PJは海外メンバーも参画するため、メールやオンライン・対面MTGでのやりとりをしつつ業務を実施します)
・WMS(倉庫管理)パッケージ導入PJのPM経験
・物流業界知識
- 歓迎
-
■歓迎
・PMP保有者
・物流業務改善経験
- 雇用形態
- Full Time / 正社員
- ポジション・役割
- 《PM》 WMSソリューション導入の推進責任者
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
【勤務時間】9：00?17：30（標準労働時間/1日7時間45分）
フレックス・タイム制勤あり（コアタイムなし）
【所定時間外労働】あり
【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週3回
参加PJにより国内、海外出張あり
- 年収・給与
- 850万円～1399万円
- 待遇・福利厚生
- Employment Insurance / 雇用保険,Industrial Accident Compensation Insurance / 労災保険,Employees' Pension Insurance / 厚生年金保険,Employees' Health Insurance / 健康保険
- 休日休暇
-
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇（10連休休暇制度）、コネクターズチャレンジ休暇（5連休休暇制度）、ファミリーサポート休暇 等
年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与
