募集要項
- 仕事内容
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人事領域における専門知識やスキル、経験を駆使し、内外の関係者と情報連携・協業しながら、自組織の重要テーマに関する取り組みを推進していただきます。また、人事制度や人事関連諸規程、各種運用ルールに基づき、担当職場・拠点への人事業務の運営・効率化を推進していただきます。
・担当ビジネスユニットの人事戦略の立案・推進
・拠点運営に関する人事関連業務全般
※人事制度企画・運営、組織変更・人事異動、労政、労務管理、組織開発、人財育成 等
- 応募資格
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- 必須
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・人事経験（5年以上）
・上記仕事内容に関するいずれかの知識と経験
- 歓迎
- ・製造業や工場での人事業務経験
- 雇用形態
- Full Time / 正社員
- ポジション・役割
- HRBP
- 勤務地
- 栃木県
- 勤務時間
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8:30-17:00（フレックスタイム制の標準労働時間）
・ノンコア・フレックスタイム制
・国内出張あり 年2-3回
・パナソニックスイッチングテクノロジーズ株式会社へ出向
- 年収・給与
- 450万円～699万円
- 待遇・福利厚生
- Employment Insurance / 雇用保険,Industrial Accident Compensation Insurance / 労災保険,Employees' Pension Insurance / 厚生年金保険,Employees' Health Insurance / 健康保険
- 休日休暇
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完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度) 等
年間休日：127日（2024年度）
年次有給休暇：年間25日付与（2024年度平均取得日数19.2日）
