SE(Web・オープン系)
【岡山】アプリケーションエンジニア(ベトナム) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-408655985
NEWSE(Web・オープン系)

【岡山】アプリケーションエンジニア(ベトナム) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ベルティス
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
福利厚生充実!自社商品の企画・開発に携わることができます!
全国の新車・中古車販売会社向けに提供する業務ソフトウェアの開発PJにおいて、
要求仕様の決定、要件定義、設計などの上流工程を担当します。

■ユーザーニーズの把握および要求仕様の決定
■要件定義、設計などの上流工程業務
■自社エンジニア、カスタマーサクセス、営業との連携によるプロダクト開発の推進
■業務課題の理解に基づくソリューションの検討
■開発組織としての機能構築および改善提案

【入社後の流れ】
まずはOJTによりプロダクトや自動車販売業界の理解を深めていただきながら、
現職のシステムエンジニアが担当する顧客先への同行を通じて実務を習得します。
その後、ご自身で顧客を担当し、開発プロジェクトを推進していただきます。

【ミッション】
既存サービスの改善や新規プロダクト開発を牽引し、
開発組織としての機能を共に作り上げていくことが期待されています。

【キャリアパス】
ご経験や志向に応じて、エンジニアリングマネージャー、
プロダクトマネージャーなど、プロダクト企画開発のスペシャリストとして
キャリアを構築することが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■Java、PHP、Python、Rubyのいずれかを用いたWebアプリケーション開発経験
■データベースに関する基礎知識
■開発プロセスの上流工程の実務経験(要求分析、要件定義、設計など)
■ベトナム語を使った開発業務経験

【尚可】
■開発プロジェクトでのリーダーまたはPM経験
■データベースの設計、実装経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・変化を楽しみながら開発と運用を進められる方
・多様な意見を受け入れながら最適解を導き出せる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
岡山県岡山市南区泉田421-20
宇野線「備前西市」駅より車で8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:350万~800万程度
月給制:月額333000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費(月15,000円まで、自家用車は月10,000円まで)、家族手当(配偶者月10,000円)、子育て支援手当(子1人につき月10,000円)、確定拠出年金、資格取得支援制度、社外研修補助制度、産休育休、介護休暇
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(12/30~1/3)、慶弔休暇、有給休暇、産休育休、介護休暇
選考プロセス
書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ベルティス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
□ 総合管理システム開発、販売、保守 □ 車輌DB(新車DB・型式DB)販売、保守 □ レンタルHP販売、保守 □ SMS自動配信サービス販売、保守 □ 自動車ポータルサイト運営 □ ホームページ企画、作成、保守 等


【会社の特徴】
■事業内容:自動車業界向けに、販売・整備・車検・顧客管理などを一元化するITソリューションを提供。
      自社開発システムの開発・販売・保守に加え、Web制作・コールセンターなどを通じ業務DXを支援しています。

■実績  :主力統合システムを中心に、全国の中古車販売店・整備工場・自動車関連企業へ導入を拡大。
      業界ニーズを反映した機能拡張により、自動車業界の業務管理基盤として進化を続けている。

■ビジョン:「クルマ屋さんの困ったをITで解決する」をミッションに、現場目線の使いやすいシステムを全国へ展開。
      自動車業界全体の業務効率化と成長を支えるITインフラ企業を目指しています。
設立
2009年4月1日
資本金
5000万円
従業員数
85名 2024年1月現在
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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