募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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決済ネットワーク領域で国内TOPクラスのシェア／スキルアップが出来ます！【職務概要】
自社キャッシュレス決済サービスを支える運営センターにおいて、業務改善およびDX推進を担当します。
【職務詳細】
入社後は担当サービスを持ち、業務理解を深めた上で以下の業務に取り組みます。
1.サービス運用・業務設計（約50％）
・顧客のサービス利用開始に伴う調整
・サービス品質向上に向けた各種調整業務
・各業務のPDCA管理、および業務委託先の管理
2.QCD改善を目的とした業務改善企画（約50％）
・業務フローや運用ルールの整理・最適化の推進
・BIツールを活用した業務要件の整理および運用設計
・生成AIや各種ITツールを活用した業務効率化の企画・推進
【ポジションの魅力】
・社会インフラである「決済インフラ」を担う一員として、社会に直結する貢献を実感できます。
・営業・システム部門など複数のステークホルダーと連携することで、プロジェクトマネジメントスキルを実習を通じて習得可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
※下記いずれかの経験をお持ちの方
・業務改善（業務フローの見直し、効率化、標準化 等）に携わった経験
・複数の関係者（社内外・立場の異なるメンバー等）と調整しながら、プロジェクトや業務を推進した経験
・業務を仕組み化・標準化することに前向きに取り組める方
【尚可】
・カード会社、決済事業者、金融系企業等での業務経験
・SIer等のシステム関連企業において、社外ステークホルダーと協働した経験（フェーズ不問）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区北浜東4-33 北浜NEXU BUILD
京阪本線「北浜」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時15分 ※ 時差出勤制度あり
- 年収・給与
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年収:500万～950万程度
月給制：月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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家賃補助制度、退職金制度、企業型確定拠出年金（DC）、カフェテリアポイント、資格取得補助制度、資格取得報奨金制度、産休制度、育休制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休二日制、入社後最大15日間有給休暇付与（4年目以降21日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接
※状況により変更になる場合あり
