サーバ・ネットワークエンジニア
【愛知】インフラエンジニア(PL候補・オンプレミス基盤) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-408700504
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【愛知】インフラエンジニア(PL候補・オンプレミス基盤) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社NTTデータ東海
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
★年間休日123日★ワークライフバランスの充実した働き方が出来ます!
【職務概要】
同社は、自治体を中心とした公共分野の基盤ドメインにおける新規および既存案件の拡大に伴い、インフラエンジニア(プロジェクトリーダー候補)を募集します。自治体向けソリューション(オンプレミス中心)のプロジェクトリーダーとして、技術面からのリードや管理業務を担っていただきます。

【職務詳細】
・仮想化基盤(VMware/KVM 等)の設計・構築・運用
・ネットワーク(LAN/WAN、FW 等セキュリティ領域)の設計・構築・運用
・技術面からのプロジェクト全体のリード
・進捗、課題管理、関係者(メンバー、協力会社)との調整
※自ら手を動かすだけでなく、知識に基づいた判断、指示、推進を重視します。

【ミッション】
ご経験や志向に応じて、以下の業務にも携わっていただきます。
・オンプレミスソリューションの企画、検討
・自治体向け基盤の提案活動
・将来的なクラウド活用を見据えた構想検討
【働き方】
テレワークを積極的に導入しており、部署全体で70~80%の実施率(週1、2回出社程度)となっています。また、年間休暇計画を年度当初に立案するなど、プライベートとの両立もしやすい職場です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・インフラ領域(サーバーまたはネットワーク)における設計、構築、運用のいずれかの実務経験(3年以上)
・仮想化基盤(VMware vSphere、Hyper-V等)またはネットワーク領域(L2/L3スイッチ、FW等)に関する実務経験
・ITプロジェクトにおけるリーダー経験、または数名規模のチーム取りまとめ経験

【尚可】
・プロジェクトリーダー(PL)として案件完遂を推進、調整した経験
・公共分野、官公庁向けシステムの導入または運用経験
・Windows Server、Active Directory、Linux、OSS系(PostgreSQL 等)の経験
・Nutanix、VxRail、Unity、NetApp、Citrix 等のストレージ、仮想化経験
・Cisco、F5、Fortinet、Palo Alto、ゼロトラスト関連製品(SASE 等)の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(4ヶ月)
勤務地
愛知県名古屋市中区錦二丁目17番21号
名古屋市営地下鉄東山線「伏見」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム/10:00~15:00)
標準労働時間/8:30~17:00
年収・給与
年収:640万~765万程度
月給制:月額406000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
住宅補助費/子育て・介護手当/通勤費/退職手当/NTT企業年金基金/財形貯蓄制度/永年勤続表彰制度/社内サークル制度/持家取得支援制度/育児・介護短時間勤務制度/健康診断(年1回)/妊娠中の女性社員の通勤緩和
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始休日/年次有給休暇 /夏期休暇(5日)/ライフプラン休暇/特別休暇(出産・育児・生理)/病気休暇
選考プロセス
書類選考 →一次面接 →適性試験・最終面接→オファー面談→ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社NTTデータ東海
事業内容・会社の特長
【事業内容】
各種情報システム、それに係わるソフトウェアの開発、保守の受託、販売並びに賃貸情報システムに係わる建設工事、その他の建築工事及び設備工事の請負

【会社の特徴】
NTTデータグループは、情報技術で、新しい「しくみ」や「価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献します。同社はお客様との出会いを大切に、ITを最大限に活用してお客様に満足してもらえる高品質、高付加価値なサービスをご提供し続けるお客様のパートナーでありたい、と考えます。お客様のご期待に新たな価値をプラスしてお応えしたいとの想いから、同社は「プラスワンサービス&プラスワンバリュー」を企業ビジョンに掲げ、活動しています。「プラスワンサービス&プラスワンバリュー」のビジョンのもと、これらを有機的に組み合わせてお客様のご期待にお応えするとともに、お客様の期待を超えた価値を提供します。「プラスワンサービス&プラスワンバリュー」をひとつずつ積み重ね、お客様からさらなる信頼と新たな期待をされることが同社にとって喜びです。お客様の信頼とご期待にお応えするため、「プラスワンサービス&プラスワンバリュー」ac
設立
1990年3月6日
資本金
10000万円
従業員数
474名(2024年3月31日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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