施工管理(土木)
【神奈川】発注者支援(土木施工管理)※ポテンシャル
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掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-402212281
NEW施工管理(土木)

【神奈川】発注者支援(土木施工管理)※ポテンシャル

日本測地設計株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
★福利厚生充実★安心の教育体制★腰を据えて、長く働ける環境が整っています!
【職務詳細】
平塚市ツインシティ大神地区にある、土地区画整理事業のプロジェクトの、
施工管理補助として、業務に従事いただきます。
<具体的には>
現場工程/品質管理/安全管理等の、補助業務に携わっていただきます。
※また、行政との打ち合わせ等にも、同行していただきます。

■■■入社後のスケジュール■■■
まずは施工管理の技術者に付き添い、現場での補助業務に従事いただきます。
 ↓
同社では、施工管理技術者や、発注者支援技術者の育成に向けた、
研修制度があります。業界未経験や若年層の方でも、
しっかりと技術を学ぶ機会や、資格取得を目指せる環境が整っています。
 ↓
将来的には、同社の施工管理技術者や、発注者支援技術者として、
補助担当の際に学んだことや、取得した資格を活かし、現場で活躍いただきます。

■■■同社の特長■■■
同社では、都市計画の総合コンサルティングをおこなっています。
「一歩未来(あした)のまちを見る」をキーワードに、自然との融合、そして調和、
地球の美しさに包まれた「まちづくり」を目指しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・何らかの「土木」や「工事」に関する知識、あるいは現場管理経験(年数不問)

【歓迎】
・土木施工管理技士1級、もしくは2級の資格をお持ちの方
・発注者支援技術者(土木)の資格をお持ちの方


■■■オススメポイント■■■
~研修や資格補助制度が充実しています~
同社では、公的資格の取得にかかる費用を全額支給しています。
試験に合格すると、お祝い金(例えば、技術士なら20万円)も支給されます。
また社内勉強会も、年に3~4回、積極的に行っています。
今までで、通算150回の実施実績があります。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)な方
・コミュニケーション能力の高い方
 
 
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件や待遇に変更なし))
勤務地
【関東】神奈川県 平塚市(大神2559-4 土地区画整理組合事務所)
JR相模線「門沢橋」駅より、神奈川中央交通バスに乗り換え、
「大神」バス停より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時50分~17時30分(所定労働時間7.5時間)
年収・給与
年収:450万~550万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
【月給】250,000円~350,000円
賞与:年2回(2018年度実績:基本給×4ヶ月分)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備、厚生年金基金、通勤手当(全額支給)、家族手当、住居手当、退職金制度、団体労災保険、互助会、慶弔給付、資格取得援助、
健康診断、成人病検査、人間ドック補助、作業衣貸与、食事補助(1日250円)、外部研修補助、親睦慰労会補助、保養施設やテーマパーク等の割引など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
週休2日制(土曜、日曜※ただし第1土曜のみ出勤)、祝日、年末年始休暇(6日)、有給休暇(初年度10日、6年目以降20日)、夏期休暇(4日)、特別休暇、産前産後、育児・介護休業など ※年間休日115日
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
日本測地設計株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■都市計画事業 ■調査・研究事業 ■土地区画整理事業 ■宅地造成事業 ■土木設計・管理事業 ■公園・緑地事業 ■測量事業 ■補償事業
■プログラム開発事業 ■その他業務支援事業

【会社の特徴】
1970年に設立した同社は、自然との融合・調和を重視したまちづくりを目指す都市計画総合コンサルタント会社として、事業を展開してきました。
同社には、まちづくりコンサルタントとして計画・測量・補償・設計と、小さなまちづくりから、大規模なまちづくりまで、一貫したサポート体制が整っています。
まちづくりを取り巻く環境は、社会経済状況を反映しながら日々変化しています。高齢となる世代や子育て世代など、様々な世代において、
暮らしの質の向上等人々の求める幸せの形も変容しています。

同社はこれからも、まちづくりを通じて、そこで暮らし、集い、働く皆様の理想を追求し、未来へ幸せをお届けする様々な提案をすることを目指しています。
設立
1970年9月
資本金
4500万円
売上高
-
従業員数
185名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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