募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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年間休日120日以上/賞与年3回/社会インフラを創る【土木施工管理】【職務概要】
国土交通省をはじめ、官公庁と直接取引を行う同社。公共工事における土木建築施工管理業務をお任せします。公共施設を中心とした元請案件がメイン。社会インフラを支える仕事のため、貢献している実感を得ながら働けます!
【職務詳細】
■発注者との協議
■安全・品質・原価・工程の管理
■材料の手配
■現場での監督指示 ほか
<入社後の流れ>
入社後、研修を経たあとに適性と希望に応じてプロジェクト先を決定。全国的に案件があり、最近では防衛省のプロジェクトを任せてもらっています。経験豊富な先輩が多いので、技術やスキルを吸収しながら成長していくことができます。
【働き方について】
官公庁の元請案件が中心で、工期に圧迫されることはありません。
トラブルが起こりにくく、長時間労働や土日出勤はなし。
実際に、労働時間の管理にも積極的に取り組んでおり、社員満足度も向上しています!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許(AT可)
・全国出張が可能な方
・1級もしくは2級建築施工管理技士資格
・土木施工管理の実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・チームワークを大切にできる方
・ワークライフバランスを整えたい方
・新規部署のリーダーに関心がある方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変動なし))
- 勤務地
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神奈川県※配属先による
配属先による
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 8:30~17:30
- 年収・給与
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年収:450万~1200万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回(4月・7月・12月)※4月は決算賞与
昇給:年1回(5月)
- 待遇・福利厚生
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■社宅あり■退職金制度(建退共制度、特定退職金共済制度加入)■資格取得支援制度(1・2級土木・建築施工管理技士、1・2級建設業経理士、特別教育・技能講習等)■アニバーサリープレゼント■財形貯蓄制度■制服貸与■マイカー通勤可(駐車場完備)■社用車1人1台貸与(ハイブリッド車)
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日、完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、GW(3日)、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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web履歴書による書類選考→面接(2回)※web可→内定
※状況により変更になる場合あり
