データベースエンジニア
【東京:リモート】BIエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-408366456
NEWデータベースエンジニア

【東京:リモート】BIエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ルーツ・テクノロジーズ
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
直接取引案件多数!スキルアップのチャンスに満ちています!
【職務概要】
BIエンジニアとして、データの収集・抽出・加工・クレンジングや、BIツールを使用したダッシュボードの作成、データ分析、データ利活用に関わる業務に携わっていただきます。
将来的にはBIエンジニアとしてエンジニアリングを極めることも、データサイエンティストやBIコンサルタント、ITコンサルタントなどへの転身も可能です。

【職務詳細】
・各種DWH/データマートの設計・構築
・ダッシュボードの要件定義、設計、開発(Tableau などのBIツールを使用)
・GCP/AWS/Azure 上で、BigQuery・Redshift・SQL を用いたデータ収集・加工・整形
・ETLツールを用いたデータ連携フローの設計・実装
・BIレポートを活用したデータ利活用の推進支援
・機械学習/AIモデル向けの学習データセットの作成・加工

【プロジェクト例】
・ポータルサイト各種データの分析
・大手小売業のデータ分析基盤構築
・Pythonを用いた分析処理のバッチシステム開発
・大手製造メーカーへBI新規導入

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・SQLを用いたデータ抽出・分析の実務経験
・Tableauやその他BIツールを用いたBI開発経験(要件定義・設計・実装いずれか)
・Pythonによるデータ処理やスクリプト開発経験

【尚可】
・データエンジニアリングやETL業務の経験
・DWH/データマートの設計・構築経験
・GCP、AWS、Azureなどクラウド環境でのデータ基盤構築経験
・システム開発・テスト経験
・お客様との折衝経験や高いコミュニケーション能力
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・データを“仕組み”として捉え、課題解決に向けて主体的に取り組める方
・お客様と対話しながら要件整理や設計にも関わり、上流工程へキャリアを広げたい方
・新しいBIツールやクラウド技術、データ分析手法をキャッチアップし、自らの知見を磨き続けられる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都新宿区四谷2-9 小畑ビル2F
または客先
中央線「四ツ谷」駅より徒歩6分
または配属先により異なる
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分 ※案件によりフレックス利用可
年収・給与
年収:400万~800万程度
年俸制:月額333334円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無し
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全額支給、定期健康診断、育児・介護支援制度(1年以上勤務者が対象/休業・時短勤務対応)、iDeCo+制度(1年以上勤務者が対象/奨励金あり)、テレワーク・在宅勤務制度(案件による)、ワーケーション制度、資格取得・研修支援制度、社員紹介制度、社内レクリエーション(バーベキュー・食事会など)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日124日以上、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇
選考プロセス
書類選考→個別面接(現場担当者)→最終面接(役員・代表)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ルーツ・テクノロジーズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■SCMコンサルティング■ECMコンサルティング■業務系システム開発■WEB系システム開発


【会社の特徴】
同社は実績が認められ、多くのクライアントと【直接取引】を行っています。そのため、上流工程から一括開発を任されるケースも多く、スキルアップのチャンスに満ちており、やりがいのある仕事が出来ます。

具体的な顧客導入事例としては、大手サービス業への業務改善~システム導入支援をはじめ、大手冷蔵会社向け物流システム案件のPM支援、大手自動車メーカーの資材管理システムの導入、大手企業向け人事システムの導入支援、大手広告代理店向け組織コンサルティングサービスなど、得意とするSCM領域を中心に幅広い実績を誇っています。
設立
2013年12月
資本金
2000万円
売上高
-
従業員数
11名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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