プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
システムエンジニア(リーダー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-406146315
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

システムエンジニア(リーダー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

アナリックス株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
自由な発想を尊重する社風、社員からの発想からビジネスに繋がった事もあります。
【職務概要】
システムエンジニアのリーダー候補として、幅広い業務をお任せします。

【職務詳細】
ご経験を踏まえた上でプロジェクトにおける開発リーダー、メンバー育成やコスト管理、プロジェクト進行などのマネジメント業務、システム要件定義から設計、開発、テストまで一連の工程を担当していただきます。

プログラマからシステムエンジニアへのキャリアアップ、積極的にプロジェクトリーダーや上級SEをめざす方、様々な技術を身につけたい方、これから広範囲な知識と経験を身につけていこうと考えている方、資格取得してスキルアップを目指す方を求めています。

■上流工程の案件が豊富
同社では“自ら考え、提案できる力”を育てることを目標にしています。その結果クライアントから信頼を得て、多くの上流工程案件を任せていただいています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・設計、開発フェーズについて、いずれかの経験3年以上
・今後リーダーとしてシステム開発をやりたい方

【尚可】
・システム開発におけるプロジェクトマネジメント・リーダー経験(PM・PL)
・要件定義~運用・保守フェーズまで、一連のフェーズの経験
・PHP、Ruby、Python、Javaなどを用いたWEBアプリケーションの開発/運用/保守経験
・React、Vue.js、Angularなどフレームワークを用いたフロントエンド開発、保守/運用経験
・Gin、Fast API、Laravelなどのフレームワークを用いた RESTful API 開発及び運用保守経験
・AWS、Azure、オンプレミスなどのサーバ構築/セキュリティに関するガイドライン策定/システム監視/運用保守経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
プロジェクトにより異なる
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:400万~800万程度
月給制:月額285000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月/12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
残業手当、交通費(全額支給)、退職金制度、役職手当(月5,000円~6万円)、定期健康診断(年1回)、メンタルケア、資格取得補助、資格手当(資格によって金額に変動あり、毎月支給)、フリーアドレス制、VJ(ビジョー)制度
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇(慶弔等)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(代表面接)+筆記試験(性格診断/計算問題)→内定
営業職の場合:筆記試験(適性診断)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
アナリックス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■Webアプリケーション開発■業務システム開発■組み込みシステム開発■システムエンジニアリングサービス

【会社の特徴】
同社は、1982 年創業、東京都港区芝浦に拠点を構える、最新のITテクノロジーを駆使してお客様の“未来”を共につくるパートナー企業です。
「新たなミライをクリエイトする」「テクノロジーとソリューションの融合」というキャッチフレーズが示すように、Webアプリケーション・業務システム・組み込みシステムといった幅広い領域において、企画から設計・開発・保守までワンストップで対応する体制を整えています。
もう一つの特徴は、“人を大切にする会社”であること。健康経営を経営の柱とし、社員が心身ともに健やかに働ける環境づくりを推進しています。自社サービスの「cocomiru(ここみる)」や「KumaMoRu(くまもる)」など、人の健康や働き方を支えるITプロダクトも自分たちの手で開発しています。技術で人を幸せにする。そんな想いが根っこにあります。
設立
1982年8月20日
資本金
1200万円
従業員数
187名(グループ総数)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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