募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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国内市場を牽引し将来は海外へ。ブランド価値を高めるマーケティングの要。【職務概要】
同社PQA事業におけるマーケティングコミュニケーションチームの幹部候補として、国内マーケティング活動の企画・推進およびチーム・予算管理を担当します。
【職務詳細】
・市場・競合分析に基づく施策の立案
・国内における展示会やイベントの企画・運営
・Web、SNS、MA（マーケティングオートメーション）を活用したリード獲得施策の推進
・販促コンテンツの制作ディレクション
・営業および開発部門と連携した案件創出の推進
・AIやデータ分析を活用したマーケティング施策の高度化
・プロジェクトマネジメント業務
【ミッション】
市場、顧客、技術をつなぐハブとして、営業・開発・海外拠点と連携しながら、事業戦略に基づく効果的なコミュニケーション施策を企画・推進することが求められます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・チームリーダーとして、社内外と連携しプロジェクトを推進した経験
・BtoBマーケティングまたはマーケティングコミュニケーションの実務経験
・展示会、販促、デジタル施策の企画・運営経験
【尚可】
・製造業（装置・機械・産業機器）でのマーケティング経験
・食品・医薬品業界、業界団体・協会への関与経験
・海外関係者との業務に抵抗がない方（ビジネスレベル）
・普通自動車免許運転経験が1年以上ある方
【今後の展望】
将来的には、国内市場での経験を活かし、海外マーケティングへの関与やグローバル展開を視野に入れたマーケティングコミュニケーションを担う人材としての活躍を期待されています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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神奈川県厚木市恩名5-1-1
小田急線「本厚木」駅より車で11分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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8時30分～17時00分
※フレックスタイム制あり（コアタイム：9時00分～14時00分）
- 年収・給与
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年収:580万～800万程度
月給制：月額320000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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賃貸住宅家賃補助（40歳未満、申請時37歳未満、扶養する配偶者・子を有する者）、独身者賃貸住宅家賃補助（34歳以下、申請時に33歳以下、かつ独身である者）、財形貯蓄、社員持株会、企業年金、退職金、共済会制度、アンリツ健保組合直営保養所、リゾートトラスト、東急ハーヴェストクラブ、サポート休暇（育児、傷病、介護のために年3日付与、未使用分は最大21日まで繰り越し可）、寮あり、社宅あり
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日126日（2026年度）】完全週休二日制、大型連休年3回（GW・夏季・年末年始）、有給休暇（21日／年、入社年度は月数按分、夏季休暇に5日充当）
- 選考プロセス
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応募→書類選考→適性検査→一次面接（部長面接）→最終面接（役員面接）→内定・採用
※場合により変動の可能性があります。
※状況により変更になる場合あり
