社内SE・システム管理
社内インフラエンジニア(SaaS導入・セキュリティ強化)※リーダー候補 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-408700773
NEW社内SE・システム管理

社内インフラエンジニア(SaaS導入・セキュリティ強化)※リーダー候補 ※年間休日120日以上

株式会社FFRIセキュリティ
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
日本の安全保障を支える純国産サイバーセキュリティの専門企業!
【職務概要】
所属予定のIT統括チームでは、ITシステムの企画立案、設計構築、運用をはじめ、ITシステム管理における上流設計から管理全般の多くを内製して担っております。
社内インフラエンジニアとして、セキュリティと利便性を両立したITシステムを目指し従事いただきます。

【職務詳細】
下記の企画立案~設計構築~運用に関わっていただきたいと考えています。

・クラウドサービス(SaaS,AI)の導入、機能向上
・セキュリティ強化、向上(認証、ログ、各種サービス)
・インフラ構築、運用、強化(各種サーバ、ネットワークなど)
・社内ITガバナンス強化(ISMS、クラウドサービス利用)
・社内ITインフラの構築、運用(サーバ、SaaSなど)
・社内ITセキュリティ確保、向上、運用改善

まずはこれまでのご経験やスキルを活かしてご活躍いただく想定をしておりますので、入社時に経験のない分野があっても問題ありません。
入社後、徐々に対応範囲を広げていただき、ゆくゆくは全般をお任せしたいと考えております。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】
・ITインフラ領域いずれかのスキル
- サーバ、Linux、ネットワーク、SaaS、セキュリティ、AIなど
・自ら手を動かして設計、実装、構築、運用などの業務を遂行できること
・基本的なセキュリティについて理解していること
- アクセス制御、パッチ管理、バックアップ、インシデント対応など

※社内SEご経験者、社内SEにキャリアチェンジしたい方、いずれも歓迎しております。

【尚可】
・Linuxサーバの構築、運用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・SaaS運用・自動化・セキュリティ分野への関心がある方
・資格取得や興味を持った技術などIT技術の習得に積極的な方
・新しいツール・技術を自らキャッチアップする意欲のある方
・ 相互協力してチームの課題解決に取り組める方
・ コミュニケーション能力の高い方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(期間中の条件変更無))
勤務地
東京都千代田区丸の内3丁目3番1号 新東京ビル2階
京浜東北線、山手線「有楽町」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~18時30分
年収・給与
年収:600万~840万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:有
待遇・福利厚生
リモート手当(月7,500円)、通勤交通費実費精算(出社時)、服装自由、リモートワーク制度有
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日129日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇(7~9月で任意に5日設定)、年末年始休暇(12/29~1/4)、創立記念日(7/3)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休業、育児休業
選考プロセス
書類選考→WEB1次面接→WEB適性検査(性格診断)+最終面接(対面)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社FFRIセキュリティ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■コンピュータセキュリティの研究、コンサルティング、情報提供、教育■ネットワークシステムの研究、コンサルティング、情報提供、教育■コンピュータソフトウェア及びコンピュータプログラムの企画、開発、販売、リース、保守、管理、運営

【会社の特徴】
■次世代型セキュリティ対策ソフトを始めとした、純国産のセキュリティプロダクトを研究開発しています。国際的なセキュリティカンファレンスでの研究発表実績があるエンジニアが在籍し、高度な技術力を武器にサイバーセキュリティの研究を行っています。
■「日本の安心安全(セキュリティ対策)は自分達の手で守る」という思いを持ち、日本の情報セキュリティを担う存在として成長しようというビジョンを掲げています。同社はセキュリティカンファレンス「Black Hat」として日本人で審査員を務めるCEOにより設立された会社です。
■主要取引先は中央省庁や官公庁、金融・運輸・産業インフラ等の大手企業が中心です。有名外資企業が名を連ねるセキュリティ対策ソフトウェアの業界の中で、技術力の高い国産のセキュリティ技術を強みに事業を展開し…
設立
2007年7月
資本金
2億8613万6500円
従業員数
130名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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