SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】デジタルツインクラウド開発エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-408696700
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】デジタルツインクラウド開発エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

ソニーグループ株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
先端AIと3DCGを融合し、グループの次世代デジタルツイン基盤を構築
【職務概要】
グループ全体のセキュリティ、Web3、およびデジタルツイン技術の開発をリードし、大規模なオープンデータと独自のデータを融合した3Dワールド生成クラウド基盤の開発を推進します。
【職務詳細】
・大規模GISデータ(OSM、RGB、LiDAR等)と独自キャプチャデータのクラウド集約
・時空間AI、生成AI、プロシージャルな3DCGモデリング技術を融合させたデジタルツイン構築
・「Maprayサービス」等のクラウド基盤技術の開発および高速化・柔軟性の向上
・3D空間上での地物抽出、形状・位置情報の解析、スケーラブルな3Dワールド生成
・コンテンツクリエイション(アニメ、バーチャルプロダクション等)向け編集ワークフローの効率化と環境構築
・モビリティビジネスにおける自動運転シミュレーションへの活用拡大
【ミッション】
クリエイターやエンターテインメント、モビリティ事業が直面する課題に対し、GIS、クラウド、AI、3DCGの先端技術を融合したシステムを構築し、ビジネス展開を技術面から牽引することが期待されます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※下記いずれか一つ以上の経験
・レンダリングおよびパイプラインの開発に焦点を当てたグラフィックスエンジニアとしての豊富な経験
・3Dモデリングやアセット制作を支援するツールやパイプラインの開発経験
・3D空間データを対象にした認識/理解、生成、動作解析、合成データ生成などのAI開発経験
・NoSQL/Kubernetesなどを活用したスケーラブルかつ高速なクラウドサービスの開発経験

【尚可】
・ロケーション技術/GIS関連技術の知識および開発経験
・アニメ、映像、ゲーム制作のツールやワークフローに対する知見
・英語力(中級程度)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区大崎2-10-1
JR各線「大崎」駅から徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~17:30
フレックスタイム制あり(コアタイムなし)
年収・給与
年収:600万~1300万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、個人別休日、慶弔休暇、有給休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→人事面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため、将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。

会社概要

社名
ソニーグループ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ゲーム&ネットワークサービス、音楽、映画、エンタテインメント・テクノロジー&サービス(モバイル・コミュニケーション/イメージング・プロダクツ&ソリューション/ホームエンタテインメント&サウンド)、イメージング&センシング・ソリューション、金融及びその他の事業

【会社の特徴】
同社は、テクノロジー、エンタテインメント、金融という全く異なる領域を一つの傘下に収める、世界でも極めて稀な「クリエイティブ・エンタテインメントカンパニー」です。
最大の特色は、かつての家電メーカーという枠組みを完全に脱却し、無形資産である「IP(知的財産)」を経営の中心に据えている点にあります。独自の技術力によってクリエイターの創造力を最大化し、それによって生み出された感動をユーザーに届けるという循環を重視しています。
経営面では、製品の販売による一過性の収益ではなく、ネットワークサービスや金融、定額配信サービスなどを通じた「リカーリング(継続課金)」モデルを確立しており、不透明な経済状況下でも安定した高収益を維持できる構造を持っています。現在は=c
設立
1946年5月
資本金
8804億円(2023年3月31)日付
売上高
11兆5398億円(2022年度連結売上高)
従業員数
連結113000名 (2024年3月31日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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