募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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国内シェアトップクラスサービスの開発組織を「仕組み」で変革【職務概要】
国内シェアトップクラスの電子契約プラットフォーム「クラウドサイン」における開発プロセスの設計・改善を担当します。プロジェクトの企画からリリースまでの一連の流れ（Value Stream）を最適化し、プロダクトメンバーが価値最大化に集中できる環境を構築することがミッションです。
【職務詳細】
「各チームに伴走する現場支援」と「組織全体を支える中央基盤」の2軸で、プロダクト組織のアップデートをリードします。
・現場駆動（ボトムアップ）：チームに伴走し課題を解決、自律的な改善サイクルを回せる状態へ導くとともに、成功事例を組織全体へ横展開します。
・中央駆動（トップダウン）：組織のグランドデザイン策定、個別最適から全体最適へのシフト、ベストプラクティスの設計・浸透を行います。
・ナレッジの資産化：現場のナレッジを形式知化し、信頼できる唯一の情報源（SSoT）として資産化します。
・Trustの自動担保：標準プロセスに従うことで自動的にISMAPやSOC2等の高レベルなセキュリティ基準を満たせる仕組みを構築します。
【使用技術・環境】
・言語／FW：Go (Revel， gorilla， gorm)， Vue.js， Nuxt.js， TypeScript
・インフラ：AWS (ECS Fargate， Aurora MySQL， Redis， OpenSearch)， Terraform
・CI／CD：GitLab CI， GitHub Actions
【業務内容変更の範囲】
会社のすべての業務（要確認：適宜本人の適性に応じて変更の可能性あり）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメント経験（3年以上）
・アジャイル（スクラム等）環境におけるスクラムマスター、またはアジャイルコーチ経験
・Four KeysやSPACEフレームワーク等を活用した、定量的な開発生産性の計測・向上活動の経験
【尚可】
・アジャイル・スクラム関連の認定資格（CSM、PSM等）
・体系的なプロジェクトマネジメントの認定資格（PMP等）
・認証監査対応（ISMAP、ISO27001等）の実務経験
・開発チームのリーダーやTech Leadの経験
・ソフトウェアエンジニアとしての開発実務経験（Go、Vue.js、AWS等）
・SaaSサービスの開発・マネジメント経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 複雑な課題を構造化し、図解（ダイアグラム）を用いてステークホルダーを巻き込める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビル
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅1番出口から徒歩6分
各線「六本木」駅から徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社、すべての支社（テレワークを行う場所を含む）
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム無し）
- 年収・給与
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年収:700万～1200万程度
年俸制：月額583334円
給与:■基本給にライフプラン給（基準額）を含む
賞与:年俸制
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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社内表彰制度、企業型DC制度、従業員持株会、部活動補助制度、書籍購入補助制度、住宅手当、自転車通勤制度、定例懇親会、ビアバッシュ、シャッフルランチ制度、リゾートサポート制度、不動産仲介手数料割引、ベビーシッター費用補助、PC貸与、副業OK
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 土日祝祭日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回※ポジションによって異なる）→オファー面談→内定※途中リファレンスチェックあり
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ・大規模なプロダクト組織における「再現性とスケール」を仕組みで担保する転換期をリードできます。 ・「コンプライアンス（守り）」と「アジリティ（攻め）」という相反する要素をエンジニアリングで両立させる挑戦が可能です。
