募集要項
- 仕事内容
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【将来的なマネジメント機会あり】＜主な仕事内容＞
グローバル・リージョンチームと連携し、医療機器領域におけるトレーニングおよび人材開発プログラムの企画・運営・標準化を担っていただきます。
・血管領域における営業・ビジネス・リーダーシップ関連トレーニングの企画・運営
・グローバル方針と国内/APACリージョン要件を踏まえた教育・育成体制の構築支援
・APAC全体におけるトレーニングプロセス、教育コンテンツ、運営体制の標準化推進
・コンプライアンス・薬事要件を踏まえた教育プログラム・関連資料の管理
・社内専門部門・マネジメント層との連携によるカリキュラム設計、学習目標策定、教育プログラム改善
・関連部門向けトレーニングプログラムの計画、運営、ロジスティクス管理
・講義、デモンストレーション、少人数研修等を活用した教育機会の提供
・販売代理店・エンドユーザー向け顧客体験向上を目的としたトレーニング戦略の推進
＜注目ポイント・魅力＞
・APAC・グローバルチームとの連携機会あり
・社内育成制度充実
・将来的なマネジメントキャリア機会あり
・年収～1,300万円の高報酬パッケージ
- 応募資格
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- 必須
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・トレーニング/L&D/セールスイネーブルメント/コマーシャルエクセレンス領域での実務経験
・AI・データ活用に関する理解およびAI生成内容の正確性・完全性・潜在リスクを評価する能力
・PCスキル
・関連分野における学士号、または同等の実務経験
・流暢な日本語力およびビジネスレベルの英語力
- 歓迎
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・医療機器、ヘルスケア、または製薬業界での業務経験
・営業トレーニング、ビジネス戦略、リーダーシップ育成に関する知見
- 雇用形態
- 雇用形態：正社員
- 勤務地
- 勤務地：東京都
- 年収・給与
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年収：900万円～1,300万円
※トレーニング経験者は950万円～、トレーニングおよび営業経験者は最大1,300万円まで検討可能です。
- 休日休暇
- 休日：土日祝、年末年始、その他同社指定の休日
