プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【神奈川】Webアプリエンジニア ※PL/PM ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-408705116
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【神奈川】Webアプリエンジニア ※PL/PM ※年間休日120日以上

株式会社テクノプロ コンサルティング・パートナーズ社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
【年間休日122日】福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます!
【職務概要】
同社のソフトウェア開発センターにて、計測機器・産業機器・電機メーカー等の製造メーカー向けWebシステム開発におけるプロジェクトリード、およびQCDS(品質・コスト・納期・人員)の確保をお任せいたします。

【職務詳細】
・プロジェクトチームのリードおよびQCDSの管理
・納期管理、品質確保、コスト管理、人員管理
・チームメンバーのスキル向上支援、育成、フォローアップ
・ステークホルダーとの効果的なコミュニケーションおよび情報共有
・顧客目線に立ったシステム全体の構築推進
・委員会やワーキンググループ等の事業運営に必要な活動への参画

【主な開発対象】
・計測機器メーカー向けソフトウェア
・産業機器メーカー向けソフトウェア
・電機メーカー向けソフトウェア
・その他各種製造メーカー等のソフトウェア開発

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・PC/Web系のシステム開発経験
・プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーの経験
(目安:数名・数ヶ月規模の請負開発プロジェクトでのリーダー経験)

【尚可】
・開発受託側で複数のプロジェクトを並列で管理した経験
・アジャイル開発(プロダクトオーナー、スクラムマスター)の経験
・.Netを用いた開発経験
・上流工程の経験
・技術提案、客先折衝、契約調整、見積作成、メンバー育成、売上・稼働管理などの経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自ら周りを巻き込んで、自ら考え推進することができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
勤務地
神奈川県川崎市麻生区万福寺1-2-3 アーシスビル 5F
小田急小田原線「新百合ヶ丘」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークの場所含む)
勤務時間
9時00分~18時00分※フレックスタイム制あり(コアタイム:10時00分~15時00分)
年収・給与
年収:550万~830万程度
月給制:月額305000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(夏・冬)+決算賞与(年1回/会社業績による)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤交通費、確定拠出年金制度、慶弔見舞金制度、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、寮・社宅制度(家族・単身)、赴任手当、リモートワーク手当、役職手当等
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日122日】週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限5日)、災害時休暇(年5回・最大5日)※年2回祝日のある週は土曜日出勤となる場合あり
選考プロセス
書類選考→一次選考→最終選考→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【使用ツール(例)】 OS:Windows、Linux、Android OS、iOS 言語:Java、C++、C#、Python、PHP、JavaScript、React DB:Postgres、Oracle、SQL Server

会社概要

社名
株式会社テクノプロ コンサルティング・パートナーズ社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
製造領域におけるAI・データ活用、業務変革支援、システム構築・運用・保守・モダナイズを中心としたコンサルティング・SIの総合サービス

【会社の特徴】
業務とシステム双方の深い理解に基づき、潜在的課題を抽出、課題解決から変革の定着までを現場と同じ目線で支援します。
「データ連携・データ基盤整備」「レガシーシステムのモダナイズ」「業務とITの全体最適化」の領域を中心に「コンサルティング×実行支援」を一体化したサービスを提供しています。
また、グループの約3万人のエンジニア基盤を活用し、必要なスキルセットを迅速に確保するとともに先端AI実装を進めることで、お客様のIT投資額を抑えながら品質の高いサービスの提供と投資対効果の最大化を実現します。
設立
2026年3月
資本金
1億100万円
従業員数
2183名(2026年3月1日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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