営業(法人向け)
営業(イタリア製タイル)※デザイン・設計事務所向け ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:WORKP-408706498
NEW営業(法人向け)

営業(イタリア製タイル)※デザイン・設計事務所向け ※土日休み ※年間休日120日以上

リビエラ株式会社
転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
イタリアの彩りを日本の住まいへ/フレックス導入/転勤無し/土日祝休み
【職務概要】
建築設計・デザイン事務所、およびゼネコンなどの法人顧客に対し、同社が取り扱うイタリア製タイルの提案営業を担当します。商業施設、ホテル、マンション等の大型プロジェクトにおける採用を目指すポジションです。

【職務詳細】
・建築設計事務所やデザイン事務所への訪問・提案(1日2~4件程度)
・既存顧客のフォローおよび新規顧客へのアプローチ
・顧客の要望に応じた製品(タイル)の選定・提案
・受注後の納期管理、および施工に関する打ち合わせ
・担当案件の進捗管理およびスケジューリング
・ショールームでの商品説明や対応

【取り扱い製品の特徴】
イタリア製タイルは、優れたデザイン性と高い品質を兼ね備えており、空間に高級感を与えることができます。同社はイタリアからの輸入タイルのうち国内トップクラスのシェアを誇り、国内10箇所の倉庫による安定供給体制を強みとしています。

【給与モデル】
・28歳(4年目):年収約500万/月給40万
・32歳(7年目):年収約700万/月給59万

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・何らかの営業経験(個人・法人・有形・無形など不問)

【尚可】
・建材、建設、インテリア、輸入家具、輸入商社等での営業経験
・設計事務所や建築業界に対する営業経験
・デザイン、建築、インテリアへの高い関心

<教育制度>
・入社後は基礎研修をWEBで実施後、東京支社にてOJT研修を実施しながら営業スキルを身に付けていただきます。
・資格取得補助あり/会社指定資格には合格祝金、資格手当あり

<会社の魅力>
・国内に10箇所の倉庫を持ち、在庫をしっかり持ち安定供給と迅速供給が可能
・ホテルや商業施設でも採用が増加しており、今後更なる拡大予定
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・チームで目標を達成することに喜びを感じられる方
・日々の業務進捗を正確に把握し、自律的に動ける方
・顧客のニーズを深く汲み取り、最適な提案を考案できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3か月)
勤務地
東京都港区赤坂3-3-5 住友生命ビル1F
東京メトロ丸ノ内線「赤坂見附」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)
※標準的な労働時間:9:00~18:00
年収・給与
年収:460万~550万程度
月給制:月額273750円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回(7月、12月、決算賞与)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、全国会員ホテルを格安利用(エクシブ・ダイワロイヤルホテルなど)、社内旅行、借上社宅、資格取得祝金制度、資格手当、資格補助制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)+適性検査→内定
※状況によって異なります。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
<賃金内訳> 月額(基本給):215250円 その他固定手当/月:58500円

会社概要

社名
リビエラ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
建築資材の輸入・販売(タイル、石材、レンガなど)

【会社の特徴】
同社は、専門商社として日本になかった高品質でデザイン性の高いイタリア製タイルを普及してきました。
それによりお客様の空間に対する多様なニーズを実現することが可能となり、今日の住空間シーンに大きく影響を及ぼし、現在では、大手住宅メーカーにおいてトップクラスのシェア率です。
今後目指すのは、住宅以外の建築物にも同社のイタリア製タイルを普及させ、より多くのお客様の理想の空間をカタチにすることです。
また、高品質でデザイン性の高い商品を取り揃えるとともにサービスの向上にも励んでいます。
設立
1997年4月
資本金
1億円
従業員数
72名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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