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【東京】グローバル調達スペシャリスト
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掲載期間:26/05/12~26/05/31求人No:FLS-120996
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【東京】グローバル調達スペシャリスト

ミネベアミツミ株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
ミネベアミツミ株式会社は世界シェアトップクラスの製品を多数有し、売上高1.5兆円規模を誇るグローバル企業です。
多角的な事業展開と積極的なM&Aにより、安定した成長と規模の拡大を続けています。
世界各国に製造拠点および営業拠点を構え、グローバルサプライチェーンの最適化が経営の重要課題となっています。
原材料の安定確保とコスト競争力の強化に向け、調達部門の高度化と専門人材の獲得を積極的に進めるため、グローバルな調達戦略を牽引するスペシャリストを募集いたします。
仕事内容
同社の全拠点で共通使用する各種原材料の調達や価格折衝を担う重要なポジションです。
大手サプライヤーとの交渉を通じて企業全体のコスト最適化と安定供給に貢献するミッションです。
調達や物流部門の原価改善統括部共通資材課に配属となります。
全拠点で共通して使用する鋼材や非鉄および樹脂等の原材料調達を担当します。
適性を考慮した上でメインとなる原材料を決定し、グループ全体の購入データの集計や分析を行います。
大手メーカーを中心とするサプライヤーと直接交渉し、価格や納期および供給枠の最適化を図ります。
工場資材の実務担当者と密に連携しながら、社内の利害調整や仕様の集約を完遂させます。
新規サプライヤーの開拓や信用状況の管理、取引基本契約書の締結推進など、リスク管理も含めた幅広い業務に携わります。

【具体的な業務内容】
・グループ全体の購入データ集計および分析と価格管理
・大手サプライヤーとの価格や納期および供給枠の折衝
・工場資材実務担当者との各種連携および協業
・新規サプライヤーの開拓および信用状況の管理
・取引基本契約書の締結推進およびリスク管理業務

【仕事の特長ややりがい】
数億から数百億円規模の調達予算を運用し、ダイナミックな業務を通じて事業成長を支えるやりがいのある環境です。
既存の枠組みにとらわれず、データの集計や分析に基づいた戦略的な調達を推進することができます。
離職率が極めて低く年次有給休暇の取得率も高いため、ワークライフバランスを保ちながら長期的なキャリア形成が可能です。
応募資格
必須
<必須条件> ※以下要件をいずれも満たすこととさせていただきます。
・鋼材の調達実務経験
・メーカー等との直接的な価格折衝、供給枠確保の実務経験
・大手鉄鋼メーカーとの交渉経験(価格、供給、品質等)
・社内各拠点(工場・事業部)との利害調整や仕様の集約を完遂した経験
・PCスキル(Excel等を用いた大量のデータ集計・分析ができる方)
歓迎
<歓迎要件>
・数億~数百億円規模の調達予算の管理、運用経験
・リーダー、またはマネジメント経験
・英語力(読み書き、ビジネスメール等)
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・膨大なデータを分析し論理的な交渉によってサプライヤーと良好な関係を構築できる方
・企業全体のコスト最適化と安定供給に貢献するプロフェッショナルとして活躍したい方
・グローバルなビジネスフィールドで柔軟な働き方を実現し長期的にキャリアを築きたい方
雇用形態
正社員(試用期間3ヶ月あり)。
その間の条件に変更はありません。
勤務地
東京都
東京都港区東新橋1-9-3(東京本部)
・新橋駅より徒歩7分

・汐留駅より至近
・月に1回から2回程度の国内外への出張が発生します
・当面転勤はありません
勤務時間
8:45 ~ 17:30(休憩60分、所定労働時間7時間45分)
試用期間終了後フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00 ~ 15:00)
年収・給与
年収650万円 ~ 1000万円
・昇給:年1回
・賞与:年2回(6月、12月)
※経験や年齢や能力を考慮の上で同社規定により決定します。
待遇・福利厚生
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆昇給年1回
◆賞与年2回(6月、12月)
◆交通費全額支給
◆退職金制度
◆確定企業年金、確定拠出年金
◆財形貯蓄制度
◆従業員持株会
◆社員食堂、カフェテリア
◆保養所
◆社宅・寮制度
◆出産・育児支援制度
◆資格取得支援制度
◆研修支援制度
◆育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度
 ※試用期間中は対象外
休日休暇
<年間休日121日>
・完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・ライフサポート休暇
・特別休暇
・有給休暇(入社半年経過後10日付与、最高20日)
キャリアパス・評価制度
大手サプライヤーとの交渉を通じて企業全体のコスト最適化に貢献し、調達戦略のプロフェッショナルとして専門性を高めることができます。
グローバルなサプライチェーンの最適化という経営課題に直結する業務であり、自身の成果が事業成長を支える実感を得られる環境です。

会社概要

社名
ミネベアミツミ株式会社
事業内容・会社の特長
多岐にわたる製品を開発・製造・販売する総合精密部品メーカーです。世界28ヶ国で事業を展開し、多くの製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。
資本金
682億5,900万円
売上高
1兆5,227億円(2025年3月期 連結)
従業員数
85,954名(連結)
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株式会社フェローシップ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300394紹介事業許可年:2005年
設立
2004年8月
資本金
5,210万円
代表者名
代表取締役社長 小山 剛生
従業員数
法人全体:1017名(2024年5月31日時点)

人紹部門:19名
事業内容
◆人材派遣事業(派遣業番号 派13-300541)
◆人材紹介事業
◆特定技能登録支援機関
◆グローバルエンジニア事業
◆人事採用コンサルティング事業
◆キャリアコーチング事業
◆チャイナ事業
 中国人向けの職業紹介、派遣紹介、新卒紹介
 中国人留学生向け就職塾
 日中越境マッチング、人材交流
 中国企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300394
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(丸の内)
登録場所
本社
〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル3F
関西事業所
〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル405号室
ホームページ
http://www.f-ship.jp/
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