不動産企画・仕入・開発
土地仕入れ【練馬で創業50年/残業月8h程度】
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掲載期間:26/05/12~26/05/25求人No:EAGE-657584
NEW不動産企画・仕入・開発

土地仕入れ【練馬で創業50年/残業月8h程度】

株式会社大興ネクスタ
英語力不問 転勤なし
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募集要項

募集背景
「土地売買事業」「新築戸建分譲事業」「収益不動産開発事業」の3つを柱に事業を展開している同社。
事業戦略の要となる用地の仕入れから企画開発までを担う体制を強化するため、用地仕入れの要となる専門人材の強化が急務となりました。現在4名体制の企画開発部にて、即戦力としてご活躍いただける経験者を募集し、組織体制の強化を図ります。
仕事内容
不動産業界での経験を活かし、事業の起点となる用地仕入れや開発企画に挑戦いただきます。
●事業用地に関する情報収集・査定・交渉・契約
●金融機関、仲介会社、デベロッパーなどとの情報ネットワーク拡充
●土地の収益性検討、企画提案、仕入れ決裁資料の作成
●社内の設計・購買・販売部門と連携したプロジェクト推進
●若手メンバーへのノウハウ共有・育成支援
●契約・決済・引渡し対応

<扱う事業領域>
ご経験に応じて「戸建分譲」「収益不動産」「土地売買」のいずれか、または複数の事業に携わります。高級戸建分譲用地からRCマンション・商業施設開発用地、造成を伴う大規模用地まで、多様な案件を扱います。

<仕事のポイント>
◎ご経験や志向に応じて、開発プロジェクトの企画立案や販売戦略まで関わることも可能です。用地仕入れのプロとして、自身の知見を最大限に活かせます。

<おすすめポイント>
●残業月6時間&リモート中心の働きやすい環境
●仕入れから開発まで、街づくりに一貫して携われる

■入社後の教育・キャリア
入社後は、OJTを通じて同社の事業や業務フローに慣れていただきます。経験豊富な方には、早い段階から裁量を持って就業いただきます。将来的には、若手メンバーの育成を担うリーダー候補として、組織の中核を担うキャリアパスも目指せます。

■やりがい
自身の目利きで仕入れた土地が、新たな価値を持つ不動産へと生まれ変わる過程を一貫して見届けられるのが、この仕事の大きな醍醐味です。経営戦略に直結する「仕入れの本丸」として、事業成長にダイレクトに貢献する手応えを感じられます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
※詳細は面接にてお伝えします。
応募資格
必須
・高卒以上
・不動産業界における用地仕入れの実務経験をお持ちの方(5年以上)
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都練馬区関町東2-13-12
アクセス:西武新宿線「武蔵関駅」より徒歩4分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~4日
週1回の出社日を設けていますが、業務や家庭の事情に応じて柔軟な調整が可能です。
直行直帰もでき、個人の裁量で効率的な働き方を実現できます。※OJT期間中は出社が中心となります。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:8時間~10時間
相談の上、17時30分以降は自由に退社できる制度があり、プライベートも大切にできます。
時差出勤制度の利用も可能です。
年収・給与
年収:700~1000 万円
月給制
基本給:320000円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:20時間~30時間
固定残業代:42000円~91000円
超過分は全額支給
変動手当: 
役職手当 該当者に支給
個人の実績に応じたインセンティブを支給(昨年度部署平均:約140万円)。頑張りが収入に反映されます。
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(7月、12月)※業績により6月に決算賞与あり
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度(お祝い金)
■わたしブラッシュアップ制度(自己研鑽費用を年間10万円まで補助)
■ジム補助費制度
■時短勤務制度
■スマートフォン貸与
■健康診断(オプション費用も一部会社負担)
■食事会費用補助(ワイガヤ制度)
■社内割引(飲料、惣菜など)
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 年末年始休暇,夏季休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考 ⇒ 1次選考 ⇒ 適性検査+最終選考 ⇒内定

会社概要

社名
株式会社大興ネクスタ
事業内容・会社の特長
土地の仕入れから、分譲・施工・アフターサービスまでをトータルで提案しています。

■事業内容
・不動産の分譲、売買、仲介業、賃貸管理
・建築工事の企画、設計、施工管理、請負
・リフォーム工事事業
・財産コンサルティング事業

同社の強みは、土地の仕入から住宅の販売・施工まで一貫して行っていることです。
お客様の様々なニーズに対して総合的にで対応することができます。
住宅建築に関しては耐震性の高い「SE構法」を導入し、付加価値の高い住宅設計を行っています。
設立
1976年5月1日
従業員数
37名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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