募集要項
- 募集背景
- ■事業拡大の為
- 仕事内容
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水コントップ企業である同社より、下水道設計技術者の募集です。同社は週2日まで在宅勤務が可能で、フレックス制度もあるため、ワークライフバランスを整えながら就業可能です。同社の九州支所での勤務でございます。
水コントップ企業である同社より、技術士を保有されている下水道設計技術者の募集です。
【具体的には】
基本計画 設計業務:下水道管路または処理施設に関する基本計画 設計業務。
インフラマネジメント:下水道施設のストックマネジメント計画、長寿命化計画の策定。
災害対策 防災:集中豪雨に対応するための浸水対策計画の策定。
構造物診断:既設施設の耐震診断、補強設計業務。
改築 更新設計:老朽化した施設の改築、更新設計業務。
【同社の強み】
★水コントップクラス
総合建設コンサルタントとは一線を画し、上下水道分野のパイオニアとして「水」に特化しており、水分野での圧倒的な技術優位性があります。
★水のスペシャリストとしての専門性
業界屈指の技術力を背景に、調査から設計、維持管理まで一貫して携われる環境です。
技術士などの資格取得支援も手厚く、市場価値を高められます。
同社は各地方公共団体より局長表彰など技術に関して多くの表彰実績もございます。
★業界最短クラスの「所定労働7時間」×柔軟性
一般的な8時間労働に比べ、年間で約240時間も自由な時間が多い計算です。
テレワーク フレックスも形式的ではなく、実用レベルで浸透しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■技術士(上下水道部門:下水道)
以下はいずれか
■下水道コンサルタントとしての実務経験
■下水道の計画または設計実務経験
- 歓迎
- ■同職種の実務経験のある方
- フィットする人物像
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■コミュニケーション力のある方
■情熱をもって仕事に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県福岡市
- 勤務時間
- 9:30~17:30(休憩60分) ※フレックスタイム制を導入しております(コアタイム:10:30~15:30)
- 年収・給与
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年収:730万円~980万円(例:35歳~50歳)
月収:45万円~57万円(例:35歳~50歳)
※固定残業代(20時間)、想定超過分(10時間)を含みます(85,000円~109,000円程度)。
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず20時間分を支給し、20時間を超えた場合は別途超過勤務手当として全額支給いたします。
※雇用形態に応じ、経験、年齢、能力を考慮のうえ、同社規程により優遇いたします。
賞与:年2回(6 12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 厚生年金基金 雇用保険 労災保険加入
ライフプラン積立金(確定拠出年金)、積立貯蓄、定期健診、貸付金制度、貸与住宅制度、退職金制度、選択性福利厚生制度、クラブ活動 ほか、屋内禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
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【年間休日123日】
完全週休2日制(土曜日、日曜日、祝日)
年末年始休暇、創立記念日
慶弔休暇、育児 介護休暇、リフレッシュ休暇
年次有給休暇(入社直後9日~15日付与)
- 選考プロセス
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■プレ面談(会社説明、質疑応答など相互理解の場)
■一次面接(現場)
■最終面接(役員)
※適性検査 課題提出あり
