募集要項
- 募集背景
-
「スモールビジネスを、世界の主役に。」というビジョンのもと、AIによる自動化の先にある「士業の付加価値の再定義」をリードすることが本ポジションのミッションです。
AIが記帳や定型実務を代替する時代において、会計事務所や社労士事務所が「作業の担い手」から「経営者の軍師」へと進化するための教育・認定制度をゼロから設計します。
単なるツール習熟に留まらず、AIを武器に顧問先のキャッシュフローや生産性を改善する「経営支援メソッド」を標準化・普及させることで、日本経済の基盤であるスモールビジネスの成長を構造的に支えるエコシステムを構築します。
- 仕事内容
-
コンサルティングファーム等で培った高い論理的思考力を、事業の当事者として「勝ち筋の立案」に注ぎ込める新たな仲間を募集します。【具体的な業務内容】
🔶マーケット・競合シナリオプランニング🔶
・競合の動向や市場環境を精緻に分析
・競合の次なる一手や市場の変化を予測した複数のシナリオを作成
🔶勝ち筋の立案と投資判断への接続🔶
・短期的なグロース施策から中長期の事業スケールまで、精度の高い「勝ち筋」を立案
・戦略を実行に移すためのリソース配分や投資の意思決定を支援・推進する
🔶戦略のハンズオン実行🔶
・立案した戦略を絵に描いた餅にせず、プロダクトや営業部門と連携し、現場レベルでのデリバリーまで責任を持つ
【本ポジションの魅力】
🔶「戦略コンサル」から「事業の軍師」へのステップアップ 🔶
コンサルタントとして培った上流の戦略立案スキルを、「事業の成長」という結果で証明できるポジションです。
経営層と直接議論を戦わせながら、自分たちが描いたシナリオで市場が動く瞬間を体感できます。
🔶2,000名規模のSaaSアセット×新設組織の機動力🔶
強固な顧客基盤やブランドといったアセットがありつつも、組織としては新設されたHRドメイン特化型のため、スタートアップのようなスピード感で「未知なる挑戦」を推進できます。
- 応募資格
-
- 必須
-
・戦略コンサルティングファームにおける実務経験（目安：2～5年程度）
・複雑な市場環境や競合状況を構造化し、具体的なアクションに落とし込む論理的思考能力
・経営層や各部門のリーダーと円滑に合意形成を図る、高いコミュニケーション能力
- 歓迎
-
【歓迎スキル】
・IT/SaaS業界、またはHRビジネスに関する知見や興味
・プロジェクトマネジメントの経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳未満の方：長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
・プロジェクト単位の支援ではなく、自ら「事業の勝ち筋」を創り、最後までやり遂げるキャリアを形成したい方
・不確実性の高い環境を楽しみ、泥臭いハンズオンの実行も厭わないマインドをお持ちの方
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：3ヶ月（試用期間中の条件変更はありません）
※試用期間は所定期間に加え、最大6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。
※試用期間にて業務遂行能力や適性の見極めを行うため、その結果等級・報酬等の雇用条件を見直す場合がございます。
- ポジション・役割
- 事業企画・グロース戦略
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21階
- 勤務時間
-
フレックスタイム制（コアタイム11:00-16:00）
休憩時間：原則、午前11時から午後2時の間に1時間
時間外労働：有
- 年収・給与
-
想定年収 6,900,000円～11,250,000円（ご経験と能力等に応じて個別に決定いたします）
（例1）年収690万円の場合
月給575,000円（基本給425,800円+固定残業代149,200円）
（例2）年収1,125万円の場合
月給938,000円（基本給694,700円+固定残業代243,300円）
※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の固定残業代を支給します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当（月5万円まで。住宅手当対象者は不支給）
産前産後休業、育児休業、介護休業
時短勤務制度
shall we lunch？（ランチ補助制度）
チーム交際費（チームビルディング費用補助）
オフカツ（部活動援 ※部活動は70以上あり）
書籍費freee（書籍購入費援/1人月3冊まで購入可）
つばめ図書館（社内図書館制度）
資格・スキル取得援（5万円/年まで）
マネージャー/新人向け研修の定期実施
住宅手当（2㎞圏内）
借上社宅制度
結婚祝い、出産祝い（同性パートナー/事実婚を含む）
認可外保育園金額補助（10万円/月まで）※認証保育園も対象
家事代補助
ベビーシッター利補助
各種社会保険完備
健康診断・婦人科検診
インフルエンザ予防接種費用負担
従業員持株会
ドリンクfreee（各種ドリンクバー）
マッサージ制度あり（あん摩マッサージ指圧師が社内に常駐。500円/回 月2回までOK）
- 休日休暇
-
土日祝日
年末年始休暇
有給休暇（入社日付与）
慶弔休暇
疾病休暇（有休とは別に6日間/年）
リフレッシュ休暇（勤続5年毎に連続10日間の有給）
妻の出産休暇（有休とは別に連続2日間の有給）
- 選考プロセス
-
書類選考
↓
面接2～3回（面接前後にリファレンスチェックを実施させていただく場合がございます）
↓
内定・オファー面談
リファレンスチェックについて
選考途中において、リファレンスチェックのご協力をお願いさせていただくことがございます。
過去一緒に働いていた方（上司・同僚）から、候補者様に関するご意見をアンケートにてご協力いただいております。
※弊社から上記対象者の方に直接ご連絡することはございません
※リファレンスチェックの結果はあくまで参考とさせていただき、それ単体で採用判断を行うことはございません
