その他、技術系(IT・Web・通信系)
【川崎】金融機関向けSIビジネスのセキュリティ強化を推進するSE
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掲載期間:26/05/11~26/05/24求人No:MYN-10465953
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【川崎】金融機関向けSIビジネスのセキュリティ強化を推進するSE

株式会社日立製作所
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募集要項

仕事内容
〈【2693】金融機関向けSIビジネスのセキュリティ強化を推進するSE〉



【配属組織名】

金融ビジネスユニット 金融第一システム事業部 事業推進本部 システム統括部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

・日立製作所 金融ソリューション

 https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/



・日立グループ 情報セキュリティ報告書

 https://www.hitachi.co.jp/sustainability/download/pdf/securityreport.pdf



【募集背景】

金融機関向けSIベンダとして、金融分野の規制・監督の動向やセキュリティ技術動向への対応を加速するため、

共通技術・開発プロセスの整備や、開発PJに対する技術支援が実施できる人財を募集する







【職務概要】

金融分野の規制・監督の動向やセキュリティ技術動向に対応した共通技術・開発プロセスの提供と、

開発プロジェクトへの各種技術支援を行うことにより、(金融)SIビジネスの売上拡大・効率向上・収益向上に貢献する



【職務詳細】

・金融分野の規制・監督の動向やセキュリティ技術動向を把握し、社内の開発プロセス・ガイドライン等への反映やセキュリティアドバイザリの提供を行う。

・有望なセキュリティ技術を検証、開発プロジェクトでの運用プロセスを確立することにより、開発効率向上とセキュリティ確保を両立させる。

・開発プロジェクトに参画して、以下の技術支援を行う。

  - システム企画・提案時の規制への準拠方針の策定やセキュリティ製品選定の支援

  - セキュリティ要件の妥当性確認、実装方法に関する助言、デザインレビュー等

  - システム運用・保守時の脆弱性対応、インシデント対応支援



【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

【ポジションの魅力・やりがい】

・金融分野規制・監督や最新のセキュリティ技術動向に常に触れることができ、自らも成長できるやりがいのある仕事です。

・日立Gr内には豊富なセキュリティ人財やノウハウがあり、所属する組織を超えて交流することで、お互いに刺激を受け、専門家として成長することが
応募資格
必須
【必須条件】

下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方:

・セキュリティ資格(CISSP相当)

・セキュリティ技術者として5年以上の業務経験があること



【歓迎条件】

下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方:

・セキュリティ製品、ソリューション等の提案・導入経験者

・AWSなどのパブリッククラウドの設計、構築に関する実務経験(AWS Certified Solutions Architect - Professional相当)

・英語で読み書きが可能な方(英語で書かれたセキュリティ関連の文書が読める)



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】

・People Champion(一人ひとりを活かす):

 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):

 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation(イノベーションを起こす):

 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。



【その他職種特有】

・技術の発展が特に速い領域のため、向上心を持ってセキュリティ技術や金融分野の規制動向を追うことができる

・明るく社内外のステークホルダとコミュニケーションを行うことができる、現場の困りごとに寄り添って伴走できる
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県
年収・給与
780~1030万円

会社概要

社名
株式会社日立製作所
事業内容・会社の特長
○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



~主力4セクターと戦略SIB~

社会イノベーション事業を通じて、地球環境・人々の幸福・経済成長の3つが調和する社会(ハーモナイズドソサエティ)を実現していくため、特に社会にとって必要不可欠で責任重大(ミッションクリティカル)な4つの領域に注力しています。



社会イノベーション事業とは:

https://youtu.be/6vqGOl-fTbM?si=WXkbbdh-GlrOdOY2



社会イノベーション事業の事例:

https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/stories/index.html





各領域では、それぞれ「セクター」と呼ばれる組織が事業を推進しています。セクターは、さらに「ビジネスユニット」という組織に分かれており、実際の業務やプロジェクトは主にビジネスユニットの単位で進められます。



◆デジタルシステム&サービス◆

デジタルシステム&サービスセクターは、生成AIやクラウド、セキュリティなどの先進のデジタル技術を活用して、データから価値を創出する高度なデジタルソリューションを提供し、社会インフラをトランスフォームすることをめざしています。



◆エナジー◆

エナジーセクターは、IT(情報技術)×OT(制御・運用技術)×プロダクト(製品・設備)と
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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