募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
同社のWEB系開発エンジニアとして、プライム市場上場企業などのクライアントから直接受注したWEB開発案件に、約5名のチームのサブリーダーとして参画いただきます。
【具体的には】
■担当フェーズは要件定義、基本設計、開発、テスト、導入支援、保守まで幅広く担当します。
■チーム構成は、同社正社員1名とパートナー3名で計5名のチームを想定し、その中でサブリーダーとしてチームを管理していただきます。
【評価・研修】
公平な評価を行うため、目標管理を軸とした評価制度を導入しています。
案件数は増加傾向にあり、チームリーダーへ挑戦できる機会も豊富です。また、より高度なスキルが求められるPJTに参画する際には、専任の教育担当によるサポートが受けられるほか、外部研修、マネジメント研修、資格試験費用補助制度なども用意しています。
【働き方】
週2～3日リモート勤務が可能で、残業は10時間程度度とメリハリのある働き方ができます。※地方にお住まいの方はフルリモートも可能◎
産休・育休からの復職率は100％で、男性社員の取得実績もあります。女性管理職・役員も活躍しており、性別を問わず活躍できる環境が整っています。
【当社の特徴】
■働きやすい環境づくりを目的に、以前から残業削減に注力しており、受託時には営業担当や代表が適正な就業時間となるよう顧客と丁寧に調整しています。
■スキルアップ支援制度が充実しており、勉強会の開催も活発です。たとえばServiceNowの上位資格保有者が多数在籍しており、資格取得を目指す社員向けに自主的な勉強会が行われています。
【当社について】
日本を代表する大手企業や金融機関を中心に、Web系・業務系システム、AIエンジン開発、RPA導入など、幅広いITコンサルティングを提供しています。
近年はDX（ServiceNow）領域に注力しており、社員の約6割がDX関連案件に関わっています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
・Java等のオープン系での開発経験１年以上
【歓迎要件】
・リーダーやマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～600万円
